ANN ARBOR, Michigan, May 10, 2024 (GLOBE NEWSWIRE) -- Esperion (NASDAQ: ESPR) gab heute bekannt, dass das Unternehmen am 8. Mai 2024 16 neuen Mitarbeitern 62.300 Restricted Stock Units (RSUs) im Rahmen des Inducement Equity Incentive Plan 2017 von Esperion gewährt hat.
Der Inducement Equity Incentive Plan 2017 wird ausschließlich für die Gewährung von Aktienzuteilungen an Personen verwendet, die zuvor kein Angestellter oder nicht angestellter Direktor von Esperion waren (oder nach einer gutgläubigen Zeit der Nichtbeschäftigung), als wesentlicher Anreiz für die Aufnahme einer Beschäftigung bei Esperion gemäß Regel 5635(c)(4) der NASDAQ-Notierungsregeln.
Jede RSU wird am einjährigen Jahrestag des Vesting-Beginns des Empfängers in Bezug auf 25 Prozent der Aktien unverfallbar und ausübbar und wird in Bezug auf die verbleibenden 75 Prozent der Aktien in zwölf gleichen vierteljährlichen Raten am Ende jedes Quartals nach diesem Jahrestag ausgeübt und ausübbar, in jedem Fall, vorbehaltlich der Weiterbeschäftigung jedes dieser Mitarbeiter bei Esperion zu diesen Unverfallbarkeitsterminen. Die RSUs unterliegen den Bedingungen des Inducement Equity Incentive Plan 2017 von Esperion und den Bedingungen der RSU-Vereinbarung, die den Zuschuss abdeckt.
Esperion Therapeutics
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