
Willkommen zurück im Büro! "Gut zu gehen, noch besser zurückzukommen", eine Videokampagne, die.. Versteht!
HONG KONG, 21. Oktober 2020 - (ACN Newswire) - Das COVID-19 work-at-home hat Unternehmen und Mitarbeiter weltweit dazu gedrängt, den Arbeitsplatz neu zu bewerten. Das Executive Centre (TEC), der führende Premium-Anbieter flexibler Arbeitsplätze in Asien-Pazifik und im Nahen Osten, bewertet ebenfalls neu - mit einer Videokampagne "Welcome Back to The Office" und Charakteren, die neue Wege finden, sich an das neue normale Arbeitsumfeld anzupassen.
Die Videokampagne "Welcome Back" ist eine Ausbilder-Phänomen-Phänomen, und während die Charaktere in den Videos fiktiv sind, werden ihre Triumphe und Kämpfe aus realen Erfahrungen des globalen Teams von TEC über 1000 gezogen.
Verpassen Sie nicht: "Willkommen zurück im Büro!"
Episode 1: "Gut zu verlassen, noch besser zurückzukommen"
Sehen Sie sich die Premiere an [3'40] :: https://youtu.be/cGzLjfneslE
Synopsis: "Man sagte ihnen, dass sie vorsorglich und im Einklang mit der Pandemiereaktion ihrer globalen Zentrale 'WFH' sein würden. Einige waren aufgeregt. Einige unphasenweise. Und einige waren wirklich nicht im Geringsten begeistert. Erfahren Sie, wie sich der typische Arbeitstag verändert hat und weiter ändert. Folgen Sie vier Mitarbeitern an ihrem ersten Arbeitstag: Welcome Back To The Office befasst sich mit dem gesamten Spektrum dessen, was ein Büro wirklich ist."
Es ist klar, dass Work-from-Home-Arrangements zur neuen Normalität werden, die Menschen pendeln weniger, weniger Kleidung, um zu beeindrucken und mehr Zeit mit der Familie. Auf der anderen Seite gibt es aber auch unersetzliche Vorteile des Büros wie richtigen Kaffee in einer richtigen Kaffeetasse, Chatten mit Kollegen und Zusammenarbeit bei Projekten, IT-Arbeit, komfortable ergonomische Möbel, Admin-Unterstützung und eine hochproduktive Umgebung, die die Konzentration steigert und Ablenkung minimiert.
"Nach einer längeren Zeit, die wir von zu Hause aus gearbeitet haben, wurden wir inspiriert, zu erforschen, wie sich der typische Arbeitstag verändert hat und sich weiter verändert", sagt Paul Salnikow, Gründer und CEO von TEC. "Wir glauben, dass die Zukunft des Arbeitsplatzes von seiner Beziehung zu den Menschen abhängt, die ihn wirklich zum Funktionieren bringen.
"Die Pandemie hat den Übergang zu flexiblen Arbeitsplätzen beschleunigt. Wir sind sicher, dass das Büro nicht obsolet wird, sondern zu einem immer wertvolleren Gut wird, das die Zusammenarbeit erleichtert und das Geschäftswachstum antreibt. Unsere Kunden sagen, dass ihre Büros der Zukunft Lösungen benötigen, die auf ihren Erfolg zugeschnitten sind, aktuelle Herausforderungen begrenzen, ihren Mitarbeitern maximale Flexibilität geben und die beste Büroumgebung bieten, die sie finden können."
Bitte nehmen Sie an der "Welcome Back"-Kampagne in https://www.backtotheoffice.executivecentre.com teil.
Über The Executive Centre
Das Executive Centre (TEC) wurde 1994 in Hongkong eröffnet und verwaltet heute 135+ Zentren in 32 Städten und 14 Ländern. Das Executive Centre richtet sich an ambitionierte Fachleute und Branchenführer, die mehr als nur eine Bürofläche suchen - sie suchen einen Ort, an dem ihre Organisation gedeihen kann.
TEC hat ein Umfeld für den Erfolg mit einem globalen Netzwerk in Großchina, Südostasien, Nordasien, Indien, Sri Lanka, dem Nahen Osten und Australien kultiviert, mit dem Ziel, weiter zu gehen und schneller zu wachsen. Jedes Executive Centre bietet eine prestigeträchtige Adresse mit der fortschrittlichen Infrastruktur, um den Bedürfnissen seiner Mitglieder zuvorzukommen, sie zu erfüllen und zu übertreffen. Das Executive Centre, das mit den Mitgliedern durch jeden Meilenstein und jede Errungenschaft geht, befähigt ambitionierte Fachleute und Organisationen, erfolgreich zu sein.
IN Privatbesitz und mit Hauptsitz in Hongkong bietet TEC erstklassige private und gemeinsam genutzte Arbeitsbereiche, Business Concierge Services und Tagungs- und Konferenzeinrichtungen für alle geschäftlichen Anforderungen. Erfahren Sie mehr auf www.executivecentre.com.
Presseanfragen:
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Sheena.Shah@Finsbury.com / +852 3166 9855
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Quelle: Exekutivzentrum
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