Das Forbes-Magazine zählt Lean Agile zu den am besten gehüteten Geheimnissen der Unternehmensführung. Fabiola Eyholzer von Just Leading Soultions geht davon aus, dass "in den nächsten zwei bis drei Jahren alle erfolgreichen Unternehmen in der ein oder anderen Weise nach diesen Prinzipien arbeiten werden." Doch was genau verbirgt sich hinter dieser Unternehmensphilosophie?
"Heutzutage leben wir in einer sehr schnelllebigen Geschäftswelt, die einem starken Wandel und starkem Wettbewerb ausgesetzt ist. Bei diesen Herausforderungen setzt Lean Agile an", erklärt Eyholzer. Mithilfe neuer, schlanker und anpassungsfähiger Prozesse und Arbeitsweisen werden Unternehmen "stabiler, flexibler und innovativer". Der Eingriff von Lean Agile setzt direkt an der Firmen-DNA an: "Es wird die Kultur, die Denkweise geprägt. Die Art und Weise, wie man mit Projekten, neuen Herausforderungen und Kundenwünschen umgeht, muss tief verankert sein", erklärt die Beraterin. "Dazu muss die Bereitschaft da sein, diese Wege zu gehen. Teilweise ziehen sich Unternehmen nur einen isolierten Teil dieser Methodik heraus und wollen möglichst wenig an sich selbst ändern. Das führt dazu, dass sie das volle Potential nicht ausschöpfen können." Dieses ist laut Eyholzer vielversprechend, vor allem in Märkten, die auf Technologie und Wissen basieren. "Erste positive Ergebnisse werden bereits nach zwei bis vier Wochen erzielt. Die Investitionen in Lean Agile rechnen sich in der Regel innerhalb von einem Jahr." Dadurch werden Auswirkungen auf den Finanzmarkt deutlich erkennbar sein. "Wir sehen, dass Unternehmen, die erfolgreich nach diesen Prinzipen arbeiten, sowohl auf finanzieller als auch auf nicht-finanzieller Seite deutlich erfolgreicher sind als ihre Wettbewerber. Das wird sich zwangsläufig auf die Aktienkurse auswirken. Unternehmen, die nicht mitziehen können oder wollen, werden es schwer haben, diesen Wettbewerbsvorsprung entsprechend aufzuholen." Mehr Details verrät Eyholzer beim "Nasdaq Report" im Gespräch mit US-Chefkorrespondent Manuel Koch.
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"Heutzutage leben wir in einer sehr schnelllebigen Geschäftswelt, die einem starken Wandel und starkem Wettbewerb ausgesetzt ist. Bei diesen Herausforderungen setzt Lean Agile an", erklärt Eyholzer. Mithilfe neuer, schlanker und anpassungsfähiger Prozesse und Arbeitsweisen werden Unternehmen "stabiler, flexibler und innovativer". Der Eingriff von Lean Agile setzt direkt an der Firmen-DNA an: "Es wird die Kultur, die Denkweise geprägt. Die Art und Weise, wie man mit Projekten, neuen Herausforderungen und Kundenwünschen umgeht, muss tief verankert sein", erklärt die Beraterin. "Dazu muss die Bereitschaft da sein, diese Wege zu gehen. Teilweise ziehen sich Unternehmen nur einen isolierten Teil dieser Methodik heraus und wollen möglichst wenig an sich selbst ändern. Das führt dazu, dass sie das volle Potential nicht ausschöpfen können." Dieses ist laut Eyholzer vielversprechend, vor allem in Märkten, die auf Technologie und Wissen basieren. "Erste positive Ergebnisse werden bereits nach zwei bis vier Wochen erzielt. Die Investitionen in Lean Agile rechnen sich in der Regel innerhalb von einem Jahr." Dadurch werden Auswirkungen auf den Finanzmarkt deutlich erkennbar sein. "Wir sehen, dass Unternehmen, die erfolgreich nach diesen Prinzipen arbeiten, sowohl auf finanzieller als auch auf nicht-finanzieller Seite deutlich erfolgreicher sind als ihre Wettbewerber. Das wird sich zwangsläufig auf die Aktienkurse auswirken. Unternehmen, die nicht mitziehen können oder wollen, werden es schwer haben, diesen Wettbewerbsvorsprung entsprechend aufzuholen." Mehr Details verrät Eyholzer beim "Nasdaq Report" im Gespräch mit US-Chefkorrespondent Manuel Koch.
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