Anzeige
Mehr »
Sonntag, 15.02.2026 - Börsentäglich über 12.000 News
FRIEDLANDS 10.000-JAHRE-SCHOCK: Der Kupfer-Engpass hat begonnen
Anzeige

Indizes

Kurs

%
News
24 h / 7 T
Aufrufe
7 Tage

Aktien

Kurs

%
News
24 h / 7 T
Aufrufe
7 Tage

Xetra-Orderbuch

Fonds

Kurs

%

Devisen

Kurs

%

Rohstoffe

Kurs

%

Themen

Kurs

%

Erweiterte Suche
PR Newswire
169 Leser
Artikel bewerten:
(0)

USr Healthcare Named 'Best Staffing Firm to Work For' by Staffing Industry Analysts / Anonymous surveys about workplace lead to national award for Brentwood company

BRENTWOOD, Tenn., March 7, 2011 /PRNewswire/ -- USr Healthcare has been named "Best Staffing Firm to Work For" in the United States among firms with 51-200 employees.

Staffing Industry Analysts, the leading research and analysis firm covering the contingent workforce, and Staffing Industry Review Magazine sponsor the award, which was announced at the Staffing Industry Analysts Executive Forum, March 1-3 in Miami.

The award is based on a survey conducted in conjunction with Quantum Workplace, an independent research firm that specializes in employee engagement. Quantum Workplace anonymously surveyed USr Healthcare employees in a variety of categories to determine its desirability as an employer.

"Receiving the 'Best Staffing Firm to Work For' recognition is truly an honor. It inspires a continued focus to the principles on which USr Healthcare was founded," said USr Healthcare President Mark Dixon.

"USr is proud to have a culture that cultivates innovation, respect and success. We believe in providing a workplace where our employees feel valued and where they can excel. This award is a testament to the dynamic employees who help make USr one of the country's premier staffing firms," he continued.

USr Healthcare previously was recognized by the Nashville Business Journal as the "Best Place to Work" across all industries in 2008 and has been named the Nashville Business Journal's "Top Staffing Firm" for eight consecutive years.

About USr Healthcare: USr Healthcare, established in 2000, is a national leader in talent acquisition solutions through consulting services and outsourced models for hospitals and other health care facilities. Company information is online at www.usrhealthcare.com.

CONTACT: Alyssa Hall, ahall@usrhealthcare.com, 1-800-826-8127

USr Healthcare

CONTACT: Alyssa Hall, ahall@usrhealthcare.com, 1-800-826-8127

Web site: http://www.usrhealthcare.com/

© 2011 PR Newswire
Favoritenwechsel - diese 5 Werte sollten Anleger im Depot haben!
Das Börsenjahr 2026 ist für viele Anleger ernüchternd gestartet. Tech-Werte straucheln, der Nasdaq 100 tritt auf der Stelle und ausgerechnet alte Favoriten wie Microsoft und SAP rutschen zweistellig ab. KI ist plötzlich kein Rückenwind mehr, sondern ein Belastungsfaktor, weil Investoren beginnen, die finanzielle Nachhaltigkeit zu hinterfragen.

Gleichzeitig vollzieht sich an der Wall Street ein lautloser Favoritenwechsel. Während viele auf Wachstum setzen, feiern Value-Titel mit verlässlichen Cashflows ihr Comeback: Telekommunikation, Industrie, Energie, Pharma – die „Cashmaschinen“ der Realwirtschaft verdrängen hoch bewertete Hoffnungsträger.

In unserem aktuellen Spezialreport stellen wir fünf Aktien vor, die genau in dieses neue Marktbild passen: solide, günstig bewertet und mit attraktiver Dividende. Werte, die nicht nur laufende Erträge liefern, sondern auch bei Marktkorrekturen Sicherheit bieten.

Jetzt den kostenlosen Report sichern – bevor der Value-Zug 2026 endgültig abfährt!

Dieses exklusive PDF ist nur für kurze Zeit gratis verfügbar.
Werbehinweise: Die Billigung des Basisprospekts durch die BaFin ist nicht als ihre Befürwortung der angebotenen Wertpapiere zu verstehen. Wir empfehlen Interessenten und potenziellen Anlegern den Basisprospekt und die Endgültigen Bedingungen zu lesen, bevor sie eine Anlageentscheidung treffen, um sich möglichst umfassend zu informieren, insbesondere über die potenziellen Risiken und Chancen des Wertpapiers. Sie sind im Begriff, ein Produkt zu erwerben, das nicht einfach ist und schwer zu verstehen sein kann.