DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der Einberufung zur Hauptversammlung am 13.08.2014 in Berlin mit dem Ziel der europaweiten Verbreitung gemäß §121 AktG
Mologen AG / Bekanntmachung der Einberufung zur Hauptversammlung
03.07.2014 15:08
Bekanntmachung gemäß §121 AktG, übermittelt durch die DGAP - ein
Unternehmen der EQS Group AG.
Für den Inhalt der Mitteilung ist der Emittent verantwortlich.
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MOLOGEN AG
Berlin
Stammaktien
- Wertpapier-Kenn-Nummer 663 720 -
- ISIN DE 000 663 72 00 -
Einladung zur ordentlichen Hauptversammlung
Die Aktionäre unserer Gesellschaft werden hiermit zu der
am Mittwoch, 13. August 2014, 11.00 Uhr,
in den Räumlichkeiten der Eventpassage,
Kantstraße 8, 10623 Berlin,
stattfindenden Hauptversammlung eingeladen.
Tagesordnung
1. Vorlage des festgestellten Jahresabschlusses, des
gebilligten Einzelabschlusses nach § 325 Abs. 2a HGB, des
Lageberichts des Vorstands, des Berichts des Aufsichtsrats
sowie des erläuternden Berichts zu den Angaben nach § 289 Abs.
4 HGB, jeweils für das zum 31. Dezember 2013 beendete
Geschäftsjahr 2013
Der Aufsichtsrat hat den Jahresabschluss bereits gebilligt und
damit gemäß § 172 Satz 1 Aktiengesetz (AktG) festgestellt.
Eine Beschlussfassung durch die Hauptversammlung zur
Feststellung des Jahresabschlusses ist daher nicht
erforderlich. Auch die übrigen vorgenannten Unterlagen sind
der Hauptversammlung nach § 176 Abs. 1 Satz 1 AktG lediglich
zugänglich zu machen, ohne dass es nach Gesetz oder Satzung
hierzu einer Beschlussfassung bedarf.
2. Entlastung der Mitglieder des Vorstands für das
Geschäftsjahr 2013
Vorstand und Aufsichtsrat schlagen vor, den im Geschäftsjahr
2013 amtierenden Mitgliedern des Vorstands für diesen Zeitraum
Entlastung zu erteilen.
3. Entlastung des Aufsichtsrats für das Geschäftsjahr
2013
Vorstand und Aufsichtsrat schlagen vor, den im Geschäftsjahr
2013 amtierenden Mitgliedern des Aufsichtsrats für diesen
Zeitraum Entlastung zu erteilen.
4. Wahl des Abschlussprüfers für das Geschäftsjahr
2014
Der Aufsichtsrat schlägt vor, die
Baker Tilly Roelfs AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Leipzig,
zum Abschlussprüfer für das Geschäftsjahr 2014 sowie für eine
etwa vorzunehmende prüferische Durchsicht von
Zwischenfinanzberichten im Geschäftsjahr 2014 zu wählen.
Der Aufsichtsrat hat vor Unterbreitung der Wahlvorschläge die
vom Deutschen Corporate Governance Kodex vorgesehene Erklärung
der Baker Tilly Roelfs AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft,
Leipzig, zu deren Unabhängigkeit eingeholt.
5. Wahlen zum Aufsichtsrat
Die Zusammensetzung des Aufsichtsrates richtet sich nach §§ 96
Abs. 1, 101 Abs. 1 AktG. Sämtliche Aufsichtsratsmitglieder
werden von der Hauptversammlung gewählt. Die Hauptversammlung
ist an Wahlvorschläge nicht gebunden.
Derzeit besteht der Aufsichtsrat gemäß § 8 Abs. 1 der Satzung
der Gesellschaft aus drei Personen. Mit Beendigung der
Hauptversammlung am 13. August 2014 endet die Amtszeit der
Aufsichtsratsmitglieder Gregor Kunz und Stefan ten Doornkaat.
Folglich sind zwei Mitglieder des Aufsichtsrats neu zu wählen.
Herr Kunz und Herr ten Doornkaat stehen für eine Wiederwahl
nicht zur Verfügung.
Der Aufsichtsrat schlägt daher vor, zu beschließen:
Die folgenden Personen werden mit Wirkung ab Beendigung dieser
Hauptversammlung für eine Amtszeit bis zur Beendigung der
Hauptversammlung, die über die Entlastung der Mitglieder des
Aufsichtsrats für das vierte Geschäftsjahr nach Beginn der
Amtszeit beschließt, wobei das Geschäftsjahr, in dem die
Amtszeit beginnt, nicht mitgerechnet wird, zu Mitgliedern des
Aufsichtsrats gewählt:
a) Herr Oliver Krautscheid, Frankfurt am Main,
Selbständiger Unternehmensberater.
Herr Krautscheid ist Mitglied folgender gesetzlich zu
bildender Aufsichtsräte oder vergleichbarer in- und
ausländischer Kontrollgremien von Wirtschaftsunternehmen:
- DESIGN Bau AG, Kiel (Vorsitzender des
Aufsichtsrats)
- EASY SOFTWARE AG, Mülheim an der Ruhr
(Vorsitzender des Aufsichtsrats)
- EPG (Engineered nanoProducts Germany) AG,
Griesheim (Vorsitzender des Aufsichtsrats)
- Heliocentris Energy Solutions AG, Berlin
(Mitglied des Aufsichtsrats)
b) Herr Dr. Stefan M. Manth, Basel, Schweiz,
Unabhängiger Experte und Berater für Pharma und
Biotechnologie.
Herr Dr. Manth ist Mitglied folgender gesetzlich zu
bildender Aufsichtsräte oder vergleichbarer in- und
ausländischer Kontrollgremien von Wirtschaftsunternehmen:
- Cardiorentis AG, Zug, Schweiz (Mitglied des
Verwaltungsrats)
Es ist beabsichtigt, die Hauptversammlung im Wege der
Einzelabstimmung über die Wahl der Mitglieder des
Aufsichtsrats entscheiden zu lassen.
Von den vorgeschlagenen Personen qualifiziert sich
insbesondere Herr Krautscheid aufgrund seiner Ausbildung und
beruflichen Tätigkeit als unabhängiger Finanzexperte i.S.d. §
100 Abs. 5 AktG.
Nach Einschätzung des Aufsichtsrats bestehen zwischen den
vorgeschlagenen Kandidaten und der MOLOGEN AG und den Organen
der MOLOGEN AG oder einem wesentlich an der MOLOGEN AG
beteiligten Aktionär keine maßgebenden persönlichen oder
geschäftlichen Beziehungen im Sinne der Ziffer 5.4.1 des
Deutschen Corporate Governance Kodex.
Alsbald nach der Einberufung der Hauptversammlung wird auf der
Internetseite der Gesellschaft unter www.mologen.com unter dem
weiterführenden Link 'Investoren', 'Hauptversammlung' als
weitere Informationen zu den Kandidaten ein kurzer Überblick
über ihren Werdegang zugänglich gemacht.
6. Beschlussfassung über die Aufhebung des bisherigen
genehmigten Kapitals und Schaffung eines Genehmigten Kapitals
2014, Ermächtigung zum Ausschluss des Bezugsrechts der
Aktionäre und Satzungsänderung
Die Hauptversammlung der Gesellschaft hat am 16. Juli 2013
durch Beschluss ein genehmigtes Kapital gemäß § 4 Absatz 3 der
Satzung geschaffen, welches am 19. Juli 2013 in das
Handelsregister der Gesellschaft eingetragen wurde. Das
genehmigte Kapital besteht noch in Höhe von EUR 6.164.980,00
und kann noch bis zum 15. Juli 2018 ausgenutzt werden.
Vor dem Hintergrund der im Geschäftsjahr 2014 erfolgten
Ausnutzung des genehmigten Kapitals in Höhe von insgesamt EUR
1.541.244,00 und der Erhöhung des Grundkapitals der
Gesellschaft auf (nach Ausübung von Mitarbeiteroptionen
gegenwärtig) insgesamt EUR 16.973.626,00 sowie um
sicherzustellen, dass die Gesellschaft jederzeit in der Lage
ist, ihre Eigenkapitalausstattung nach den sich ergebenden
Erfordernissen und Möglichkeiten flexibel und nachhaltig
anpassen zu können, wird vorgeschlagen, das derzeitige
genehmigte Kapital aufzuheben und durch ein neu zu schaffendes
genehmigtes Kapital zu ersetzen (Genehmigtes Kapital 2014).
Das neu zu schaffende Genehmigte Kapital 2014 soll die
gesetzliche Maximalhöhe von 50 % des aktuellen Grundkapitals
der Gesellschaft, d.h. EUR 8.486.813,00, haben und bis zum 12.
August 2019 ausgeübt werden können.
Vorstand und Aufsichtsrat schlagen daher vor, zu beschließen:
a) Aufhebung des bestehenden genehmigten Kapitals
Das derzeit gemäß § 4 Absatz 3 der Satzung bestehende
genehmigte Kapital wird mit Wirkung auf den Zeitpunkt des
Wirksamwerdens des in den nachfolgenden Buchstaben b) und c)
bestimmten neuen Genehmigten Kapitals 2014 aufgehoben. Bis
zum Zeitpunkt des Wirksamwerdens der Aufhebung des derzeit
geltenden genehmigten Kapitals bleiben der Vorstand und der
Aufsichtsrat berechtigt, die derzeit bestehende Ermächtigung
im Rahmen ihrer Grenzen auszuüben.
b) Schaffung eines Genehmigten Kapitals 2014
Der Vorstand wird ermächtigt, das Grundkapital der
Gesellschaft bis zum 12. August 2019 mit Zustimmung des
Aufsichtsrats durch Ausgabe neuer, auf den Inhaber lautender
nennwertloser Stückaktien gegen Sach- und/oder Bareinlagen
einmalig oder mehrmals, insgesamt jedoch um höchstens EUR
8.486.813,00 zu erhöhen (Genehmigtes Kapital 2014) und dabei
gemäß § 23 Absatz 2 der Satzung einen vom Gesetz
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July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -2-
abweichenden Beginn der Gewinnbeteiligung zu bestimmen. Den
Aktionären steht grundsätzlich ein Bezugsrecht zu. Die neuen
Aktien können auch durch ein vom Vorstand bestimmtes
Kreditinstitut oder Konsortium von Kreditinstituten mit der
Verpflichtung übernommen werden, sie den Aktionären zum
Bezug anzubieten (mittelbares Bezugsrecht).
Der Vorstand wird ferner ermächtigt, jeweils mit Zustimmung
des Aufsichtsrats das Bezugsrecht der Aktionäre ein- oder
mehrmalig auszuschließen
a) soweit dies zum Ausgleich von Spitzenbeträgen
erforderlich ist;
b) soweit es erforderlich ist, um den Inhabern von
Options- oder Wandlungsrechten bzw. Wandlungspflichten aus
Schuldverschreibungen oder Genussrechten mit Wandlungs-
und/oder Optionsrechten bzw. einer Wandlungspflicht ein
Bezugsrecht auf neue Aktien in dem Umfang zu gewähren, wie
es ihnen nach Ausübung des Options- bzw. Wandlungsrechts
oder der Erfüllung der Wandlungspflicht als Aktionär
zustünde;
c) soweit die neuen Aktien gegen Bareinlagen
ausgegeben werden und das rechnerisch auf die ausgegebenen
Aktien entfallende Grundkapital insgesamt 10 % des
Grundkapitals weder im Zeitpunkt des Wirksamwerdens noch
im Zeitpunkt der Ausübung dieser Ermächtigung
überschreitet ('Höchstbetrag') und der Ausgabepreis der
neu auszugebenden Aktien den volumengewichteten
Durchschnittswert der Börsenkurse der bereits
börsennotierten Aktien der Gesellschaft gleicher
Ausstattung im XETRA-Handel (oder in einem an die Stelle
des XETRA-Systems getretenen funktional vergleichbaren
Nachfolgesystem) an der Frankfurter Wertpapierbörse an den
letzten fünf Handelstagen vor dem Tag der Beschlussfassung
durch den Vorstand um maximal 3 % unterschreitet; oder
d) soweit die neuen Aktien gegen Sacheinlagen,
insbesondere in Form von Unternehmen, Unternehmensteilen,
Beteiligungen an Unternehmen, Forderungen oder sonstigen
Vermögensgegenständen, die für den Betrieb der
Gesellschaft dienlich oder nützlich sind (wie z.B.
Patente, Lizenzen, urheberrechtliche Nutzungs- und
Verwertungsrechte sowie sonstige Immaterialgüterrechte),
ausgegeben werden.
Auf den Höchstbetrag nach vorstehendem Buchstabe c) sind
Aktien anzurechnen, die (i) während der Laufzeit dieser
Ermächtigung unter Ausschluss des Bezugsrechts aufgrund
anderer Ermächtigungen in direkter oder entsprechender
Anwendung des § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG von der Gesellschaft
ausgegeben oder veräußert werden oder (ii) zur Bedienung von
Schuldverschreibungen oder Genussrechten mit Wandlungs-
und/oder Optionsrechten bzw. einer Wandlungspflicht
ausgegeben werden bzw. auszugeben sind, sofern die
Schuldverschreibungen während der Laufzeit dieser
Ermächtigung unter Ausschluss des Bezugsrechts in
entsprechender Anwendung des § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG
ausgegeben werden. Eine Anrechnung, die nach dem
vorstehenden Satz wegen der Ausübung von Ermächtigungen (i)
zur Ausgabe von neuen Aktien gemäß § 203 Abs. 1 Satz 1, Abs.
2 Satz 1, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG und/oder (ii) zur
Veräußerung von eigenen Aktien gemäß § 71 Abs. 1 Nr. 8, §
186 Abs. 3 Satz 4 AktG und/oder (iii) zur Ausgabe von
Wandel- und/oder Optionsschuldverschreibungen gemäß § 221
Abs. 4 Satz 2, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG erfolgt ist,
entfällt mit Wirkung für die Zukunft, wenn und soweit die
jeweilige(n) Ermächtigung(en), deren Ausübung die Anrechnung
bewirkte(n), von der Hauptversammlung unter Beachtung der
gesetzlichen Vorschriften erneut erteilt wird bzw. werden.
Der Vorstand wird ermächtigt, mit Zustimmung des
Aufsichtsrats die weiteren Einzelheiten der Kapitalerhöhung
sowie die Bedingungen der Aktienausgabe festzulegen. Der
Aufsichtsrat wird ermächtigt, die Fassung des § 4 der
Satzung entsprechend der jeweiligen Ausnutzung des
Genehmigten Kapitals 2014 anzupassen.
c) Änderung der Satzung
§ 4 der Satzung wird geändert und Absatz 3 wie folgt neu
gefasst:
'(3) Der Vorstand ist ermächtigt, das Grundkapital
der Gesellschaft bis zum 12. August 2019 mit Zustimmung
des Aufsichtsrats durch Ausgabe neuer, auf den Inhaber
lautender nennwertloser Stückaktien gegen Sach- und/oder
Bareinlagen einmalig oder mehrmals, insgesamt jedoch um
höchstens EUR 8.486.813,00 zu erhöhen (Genehmigtes Kapital
2014) und dabei gemäß § 23 Absatz 2 der Satzung einen vom
Gesetz abweichenden Beginn der Gewinnbeteiligung zu
bestimmen. Den Aktionären steht grundsätzlich ein
Bezugsrecht zu. Die neuen Aktien können auch durch ein vom
Vorstand bestimmtes Kreditinstitut oder Konsortium von
Kreditinstituten mit der Verpflichtung übernommen werden,
sie den Aktionären zum Bezug anzubieten (mittelbares
Bezugsrecht).
Der Vorstand wird ferner ermächtigt, jeweils mit
Zustimmung des Aufsichtsrats das Bezugsrecht der Aktionäre
ein- oder mehrmalig auszuschließen
a) soweit dies zum Ausgleich von Spitzenbeträgen
erforderlich ist;
b) soweit es erforderlich ist, um den Inhabern
von Options- oder Wandlungsrechten bzw.
Wandlungspflichten aus Schuldverschreibungen oder
Genussrechten mit Wandlungs- und/oder Optionsrechten
bzw. einer Wandlungspflicht ein Bezugsrecht auf neue
Aktien in dem Umfang zu gewähren, wie es ihnen nach
Ausübung des Options- bzw. Wandlungsrechts oder der
Erfüllung der Wandlungspflicht als Aktionär zustünde;
c) soweit die neuen Aktien gegen Bareinlagen
ausgegeben werden und das rechnerisch auf die
ausgegebenen Aktien entfallende Grundkapital insgesamt
10 % des Grundkapitals weder im Zeitpunkt des
Wirksamwerdens noch im Zeitpunkt der Ausübung dieser
Ermächtigung überschreitet ('Höchstbetrag') und der
Ausgabepreis der neu auszugebenden Aktien den
volumengewichteten Durchschnittswert der Börsenkurse der
bereits börsennotierten Aktien der Gesellschaft gleicher
Ausstattung im XETRA-Handel (oder in einem an die Stelle
des XETRA-Systems getretenen funktional vergleichbaren
Nachfolgesystem) an der Frankfurter Wertpapierbörse an
den letzten fünf Handelstagen vor dem Tag der
Beschlussfassung durch den Vorstand um maximal 3 %
unterschreitet; oder
d) soweit die neuen Aktien gegen Sacheinlagen,
insbesondere in Form von Unternehmen,
Unternehmensteilen, Beteiligungen an Unternehmen,
Forderungen oder sonstigen Vermögensgegenständen, die
für den Betrieb der Gesellschaft dienlich oder nützlich
sind (wie z.B. Patente, Lizenzen, urheberrechtliche
Nutzungs- und Verwertungsrechte sowie sonstige
Immaterialgüterrechte), ausgegeben werden.
Auf den Höchstbetrag nach § 4 Absatz 3 Buchstabe c) der
Satzung sind Aktien anzurechnen, die (i) während der
Laufzeit dieser Ermächtigung unter Ausschluss des
Bezugsrechts aufgrund anderer Ermächtigungen in direkter
oder entsprechender Anwendung des § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG
von der Gesellschaft ausgeben oder veräußert werden oder
(ii) zur Bedienung von Schuldverschreibungen oder
Genussrechten mit Wandlungs- und/oder Optionsrechten bzw.
einer Wandlungspflicht ausgegeben werden bzw. auszugeben
sind, sofern die Schuldverschreibungen während der
Laufzeit dieser Ermächtigung unter Ausschluss des
Bezugsrechts in entsprechender Anwendung des § 186 Abs. 3
Satz 4 AktG ausgegeben werden. Eine Anrechnung, die nach
dem vorstehenden Satz wegen der Ausübung von
Ermächtigungen (i) zur Ausgabe von neuen Aktien gemäß §
203 Abs. 1 Satz 1, Abs. 2 Satz 1, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG
und/oder (ii) zur Veräußerung von eigenen Aktien gemäß §
71 Abs. 1 Nr. 8, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG und/oder (iii)
(MORE TO FOLLOW) Dow Jones Newswires
July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -3-
zur Ausgabe von Wandel- und/oder
Optionsschuldverschreibungen gemäß § 221 Abs. 4 Satz 2, §
186 Abs. 3 Satz 4 AktG erfolgt ist, entfällt mit Wirkung
für die Zukunft, wenn und soweit die jeweilige(n)
Ermächtigung(en), deren Ausübung die Anrechnung
bewirkte(n), von der Hauptversammlung unter Beachtung der
gesetzlichen Vorschriften erneut erteilt wird bzw. werden.
Der Vorstand ist ermächtigt, mit Zustimmung des
Aufsichtsrats die weiteren Einzelheiten der
Kapitalerhöhung sowie die Bedingungen der Aktienausgabe
festzulegen.'
7. Beschlussfassung über die Aufhebung des Bedingten
Kapitals 2008, Ermächtigung zur Ausgabe von Wandelschuld-
und/oder Optionsschuldverschreibungen, auch unter Ausschluss
des Bezugsrechts, Schaffung eines Bedingten Kapitals 2014-1
und Satzungsänderung
Die von der Hauptversammlung am 2. Juni 2008 beschlossene
Ermächtigung des Vorstands zur Ausgabe von Wandelschuld-
und/oder Optionsschuldverschreibungen ist zum 1. Juni 2013
ausgelaufen. Von dieser Ermächtigung hat der Vorstand keinen
Gebrauch gemacht. Um den Finanzierungsspielraum der
Gesellschaft langfristig zu erweitern, soll der Vorstand
erneut und befristet bis zum 12. August 2019 zur Ausgabe von
Wandel- und/oder Optionsschuldverschreibungen ermächtigt
werden. Zur Bedienung der Options- und Wandlungsrechte aus
diesen Schuldverschreibungen soll das Bedingte Kapital 2008
aufgehoben und ein neues Bedingtes Kapital 2014-1 beschlossen
sowie die Satzung entsprechend angepasst werden.
Vorstand und Aufsichtsrat schlagen daher vor, zu beschließen:
a) Aufhebung des Bedingten Kapitals 2008
Das gemäß § 4 Absatz 4 der Satzung bestehende bedingte
Kapital in Höhe von bis zu EUR 3.770.739,00 (Bedingtes
Kapital 2008) wird in der noch bestehenden Höhe aufgehoben.
b) Ermächtigung des Vorstands zur Ausgabe von
Wandel- und/oder Optionsschuldverschreibungen sowie
Genussrechten und/oder Gewinnschuldverschreibungen (bzw.
Kombinationen dieser Instrumente)
aa) Grundermächtigung, Ermächtigungszeit,
Nennbetrag, Aktienzahl, Währung, Gegenleistung
Der Vorstand wird bis zum 12. August 2019 ermächtigt, mit
Zustimmung des Aufsichtsrats auf den Inhaber lautende
Wandelschuldverschreibungen und/oder
Optionsschuldverschreibungen sowie Genussrechte und/oder
Gewinnschuldverschreibungen (bzw. Kombinationen dieser
Instrumente) (zusammen 'Schuldverschreibungen') mit oder
ohne Laufzeitbeschränkung im Gesamtnennbetrag von bis zu
EUR 200.000.000,00 zu begeben und den Inhabern von
Schuldverschreibungen Wandlungs- bzw. Optionsrechte (auch
mit Wandlungspflicht) auf auf den Inhaber lautende
Stammaktien ohne Nennbetrag (Stückaktien) der Gesellschaft
mit einem anteiligen Betrag des Grundkapitals von
insgesamt bis zu EUR 6.789.451,00 nach näherer Maßgabe der
Wandel- bzw. Optionsanleihebedingungen zu gewähren. Die
Schuldverschreibungen können einmalig oder mehrmals,
insgesamt oder in Teilen sowie auch gleichzeitig in
verschiedenen Tranchen begeben werden. Die
Anleiheemissionen können in jeweils unter sich
gleichberechtigte und gleichrangige
Teilschuldverschreibungen eingeteilt werden. Die
Schuldverschreibungen sind gegen Barleistung auszugeben.
Die Schuldverschreibungen können in Euro oder - unter
Begrenzung auf den entsprechenden Euro-Gegenwert - in der
gesetzlichen Währung eines OECD-Staates begeben werden.
Sofern unter der Leitung der Gesellschaft stehende
Konzernunternehmen ('Konzernunternehmen') bestehen, können
die Schuldverschreibungen auch durch Konzernunternehmen
ausgegeben werden. In einem solchen Fall wird der Vorstand
ermächtigt, mit Zustimmung des Aufsichtsrats für die
Gesellschaft die Garantie für die Schuldverschreibungen zu
übernehmen, den Inhabern Wandlungs- bzw. Optionsrechte
(auch mit Wandlungspflicht) auf auf den Inhaber lautende
Stückaktien der Gesellschaft zu gewähren und weitere für
eine erfolgreiche Ausgabe erforderliche Erklärungen
abzugeben sowie Handlungen vorzunehmen.
bb) Optionsschuldverschreibungen und
Wandelschuldverschreibungen
Im Falle der Ausgabe von Optionsschuldverschreibungen
werden jeder Teilschuldverschreibung ein oder mehrere
Optionsscheine beigefügt, die den Inhaber berechtigen,
nach Maßgabe der vom Vorstand festzulegenden
Optionsbedingungen auf den Inhaber lautende Stückaktien
der Gesellschaft zu beziehen. Die Laufzeit des
Optionsrechts darf die Laufzeit der
Optionsschuldverschreibung nicht übersteigen. Im Übrigen
kann vorgesehen werden, dass Spitzen zusammengelegt
und/oder in Geld ausgeglichen werden. Entsprechendes gilt,
wenn Optionsscheine einem Genussrecht oder einer
Gewinnschuldverschreibung beigefügt werden.
Im Falle der Ausgabe von Wandelschuldverschreibungen
erhalten die Inhaber das Recht, ihre
Teilschuldverschreibungen nach näherer Maßgabe der vom
Vorstand festzulegenden
Wandelschuldverschreibungsbedingungen in auf den Inhaber
lautende Stückaktien der Gesellschaft umzutauschen. Das
Wandlungsverhältnis ergibt sich aus der Division des
Nennbetrags bzw. eines unter dem Nennbetrag liegenden
Ausgabebetrages einer Teilschuldverschreibung durch den
jeweils festgesetzten Wandlungspreis für eine auf den
Inhaber lautende Stückaktie der Gesellschaft und kann auf
eine volle Zahl auf- oder abgerundet werden; ferner kann
gegebenenfalls eine in bar zu leistende Zuzahlung
festgesetzt werden. Im Übrigen kann vorgesehen werden,
dass Spitzen zusammengelegt und/oder in Geld ausgeglichen
werden.
Der anteilige Betrag am Grundkapital der je
Teilschuldverschreibung bei Wandlung auszugebenden
Stückaktien der Gesellschaft darf den Nennbetrag der
Teilschuldverschreibung nicht übersteigen. Vorstehende
Vorgaben gelten entsprechend, wenn das Wandlungsrecht bzw.
die Wandlungspflicht sich auf ein Genussrecht oder eine
Gewinnschuldverschreibung beziehen.
§ 9 Abs. 1 AktG und § 199 AktG bleiben unberührt.
cc) Wandlungspflicht
Die Schuldverschreibungsbedingungen können auch eine
Wandlungspflicht zum Ende der Laufzeit oder zu einem
früheren Zeitpunkt, einschließlich der Verpflichtung zur
Ausübung des Wandlungs-/Optionsrechts, sowie Einzelheiten
der Ausübung, der Fristen und der Bestimmung von
Wandlungs-/Optionspreisen vorsehen. § 9 Abs. 1 AktG und §
199 AktG bleiben unberührt.
dd) Ersetzungsbefugnis
Die Wandel- bzw. Optionsanleihebedingen können das Recht
der Gesellschaft vorsehen, den Gläubigern der
Schuldverschreibung ganz oder teilweise anstelle der
Zahlung eines fälligen Geldbetrags neue Aktien oder eigene
Aktien der Gesellschaft zu gewähren. Die Aktien werden
jeweils mit einem Wert angerechnet, der nach näherer
Maßgabe der Anleihebedingungen dem auf volle Cents
aufgerundeten volumengewichteten Durchschnittswert der
Börsenkurse von Aktien gleicher Gattung der Gesellschaft
im XETRA-Handel (oder in einem an die Stelle des
XETRA-Systems getretenen funktional vergleichbaren
Nachfolgesystem) an der Frankfurter Wertpapierbörse an den
letzten zehn Handelstagen vor der Erklärung der Wandlung
bzw. Optionsausübung entspricht.
Die Wandel- bzw. Optionsanleihebedingen können ferner
jeweils festlegen, dass im Falle der Wandlung bzw.
Optionsausübung auch eigene Aktien der Gesellschaft
gewährt werden können. Ferner kann vorgesehen werden, dass
die Gesellschaft den Wandlungs- bzw. Optionsberechtigten
nicht Aktien der Gesellschaft gewährt, sondern den
Gegenwert der andernfalls zu liefernden Aktien in Geld
zahlt. Der Gegenwert je Aktie entspricht nach näherer
Maßgabe der Anleihebedingungen dem auf volle Cents
aufgerundeten volumengewichteten Durchschnittswert der
(MORE TO FOLLOW) Dow Jones Newswires
July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -4-
Börsenkurse von Aktien gleicher Gattung der Gesellschaft
im XETRA-Handel (oder in einem an die Stelle des
XETRA-Systems getretenen funktional vergleichbaren
Nachfolgesystem) an der Frankfurter Wertpapierbörse an den
letzten zehn Handelstagen vor der Erklärung der Wandlung
bzw. Optionsausübung.
ee) Wandlungs- bzw. Optionspreis
Im Falle der Ausgabe von Schuldverschreibungen, die ein
Wandlungsrecht, eine Wandlungspflicht und/oder ein
Optionsrecht gewähren bzw. bestimmen, muss der jeweils
festzusetzende Options- bzw. Wandlungspreis
(1) entweder mindestens 80 % des
volumengewichteten Durchschnittswerts der Börsenkurse
von Aktien gleicher Gattung der Gesellschaft im
XETRA-Handel (oder in einem an die Stelle des
XETRA-Systems getretenen funktional vergleichbaren
Nachfolgesystem) an der Frankfurter Wertpapierbörse an
den letzten zehn Handelstagen vor dem Tag der
Beschlussfassung durch den Vorstand über die Ausgabe der
Schuldverschreibungen;
(2) oder - für den Fall der Einräumung eines
Bezugsrechts - mindestens 80 % des volumengewichteten
Durchschnittswerts der Börsenkurse von Aktien gleicher
Gattung der Gesellschaft im XETRA-Handel (oder in einem
an die Stelle des XETRA-Systems getretenen funktional
vergleichbaren Nachfolgesystem) an der Frankfurter
Wertpapierbörse im Zeitraum vom Beginn der Bezugsfrist
bis zum dritten Tag vor der Bekanntmachung der
endgültigen Konditionen gemäß § 186 Abs. 2 Satz 2 AktG
(einschließlich) betragen.
Im Fall der Begebung von Schuldverschreibungen, die eine
Wandlungspflicht bestimmen, kann der Wandlungspreis nach
näherer Maßgabe der Wandelanleihebedingungen auch
mindestens 80 % des volumengewichteten Durchschnittswerts
der Börsenkurse von Aktien gleicher Gattung der
Gesellschaft im XETRA-Handel (oder in einem an die Stelle
des XETRA-Systems getretenen funktional vergleichbaren
Nachfolgesystem) an der Frankfurter Wertpapierbörse im
Zeitraum während der letzten zehn Börsentage vor oder nach
der Endfälligkeit entsprechen.
§ 9 Abs. 1 AktG und § 199 AktG bleiben unberührt.
ff) Verwässerungsschutz
Die Ermächtigung umfasst auch die Möglichkeit, nach
näherer Maßgabe der jeweiligen Anleihebedingungen in
bestimmten Fällen Verwässerungsschutz zu gewähren bzw.
Anpassungen vorzunehmen. Dies kann insbesondere vorgesehen
werden, wenn die Gesellschaft während der Wandlungs- oder
Optionsfrist ihr Grundkapital unter Einräumung eines
Bezugsrechts an ihre Aktionäre erhöht oder weitere Wandel-
oder Optionsschuldverschreibungen begibt bzw. Wandlungs-
oder Optionsrechte gewährt oder garantiert und den
Inhabern schon bestehender Wandlungs- oder Optionsrechte
hierfür kein Bezugsrecht einräumt, wie es ihnen nach
Ausübung des Wandlungs- oder Optionsrechts bzw. der
Erfüllung ihrer Wandlungspflichten als Aktionär zustände,
oder wenn durch eine Kapitalerhöhung aus
Gesellschaftsmitteln das Grundkapital erhöht wird. Für
solche Fälle kann über die Wandel- bzw.
Optionsanleihebedingungen sichergestellt werden, dass der
wirtschaftliche Wert der bestehenden Wandlungs- bzw.
Optionsrechte unberührt bleibt, indem die Wandlungs- oder
Optionsrechte wertwahrend angepasst werden, soweit die
Anpassung nicht bereits durch Gesetz zwingend geregelt
ist. Die wertwahrende Anpassung kann insbesondere durch
Veränderung des Wandlungs-/Optionspreises erfolgen. Das
Vorstehende gilt entsprechend für den Fall der
Kapitalherabsetzung oder anderer Kapitalmaßnahmen, von
Aktiensplits, von Umstrukturierungen, einer
Kontrollerlangung durch Dritte, einer Dividendenzahlung
oder anderer vergleichbarer Maßnahmen, die zu einer
Verwässerung des Werts der Aktien führen können. § 9 Abs.
1 AktG und § 199 AktG bleiben unberührt.
gg) Bezugsrecht und Bezugsrechtsausschluss
Den Aktionären steht grundsätzlich ein Bezugsrecht zu,
d.h. die Wandel- und/oder Optionsschuldverschreibungen
sind grundsätzlich den Aktionären der Gesellschaft zum
Bezug anzubieten. Die Schuldverschreibungen können auch
von einem oder mehreren Kreditinstituten mit der
Verpflichtung übernommen werden, sie den Aktionären zum
Bezug anzubieten. Werden Schuldverschreibungen von einem
Konzernunternehmen ausgegeben, stellt die Gesellschaft die
entsprechende Gewährung der Bezugsrechte für die Aktionäre
der Gesellschaft sicher.
Der Vorstand wird jedoch ermächtigt, mit Zustimmung des
Aufsichtsrats das Bezugsrecht der Aktionäre auf
Schuldverschreibungen, die mit Wandlungs- und/oder
Optionsrecht bzw. Wandlungspflicht ausgegeben werden
sollen, auszuschließen,
(1) um Spitzenbeträge, die sich aufgrund des
Bezugsverhältnisses ergeben, vom Bezugsrecht auf die
Schuldverschreibungen auszunehmen;
(2) soweit es erforderlich ist, um Inhabern von
bereits zuvor ausgegebenen Wandlungs- oder
Optionsrechten ein Bezugsrecht in dem Umfang einräumen
zu können, wie es ihnen nach Ausübung der Wandlungs-
oder Optionsrechte bzw. der Erfüllung ihrer
Wandlungspflichten als Aktionär zustände; oder
(3) sofern der Vorstand nach pflichtgemäßer
Prüfung zu der Auffassung gelangt, dass der Ausgabepreis
den nach anerkannten finanzmathematischen Methoden
ermittelten theoretischen Marktwert der
Schuldverschreibung nicht wesentlich unterschreitet.
Diese Ermächtigung zum Ausschluss des Bezugsrechts gilt
jedoch nur für Schuldverschreibungen mit einem
Wandlungs- oder Optionsrecht (auch mit einer
Wandlungspflicht) auf Aktien, auf die insgesamt ein
anteiliger Betrag von höchstens 10 % des zum Zeitpunkt
des Wirksamwerdens oder - falls dieser Wert geringer ist
- des zum Zeitpunkt der Ausübung dieser Ermächtigung
bestehenden Grundkapitals entfällt ('Höchstbetrag'). Von
dem Höchstbetrag ist der anteilige Betrag des
Grundkapitals abzusetzen, der auf neue oder auf zuvor
erworbene eigene Aktien entfällt, die während der
Laufzeit dieser Ermächtigung unter vereinfachtem
Bezugsrechtsausschluss gemäß oder entsprechend § 186
Abs. 3 Satz 4 AktG ausgegeben oder veräußert werden,
sowie der anteilige Betrag des Grundkapitals, der auf
Aktien entfällt, die aufgrund von Options- und/oder
Wandlungsrechten bzw. -pflichten bezogen werden können
oder müssen, die während der Laufzeit dieser
Ermächtigung unter Ausschluss des Bezugsrechts in
sinngemäßer Anwendung von § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG
ausgegeben werden. Eine Anrechnung, die nach
vorstehender Regelung wegen der Ausübung von
Ermächtigungen (i) zur Ausgabe von neuen Aktien gemäß §
203 Abs. 1 Satz 1, Abs. 2 Satz 1, § 186 Abs. 3 Satz 4
AktG und/oder (ii) zur Veräußerung von eigenen Aktien
gemäß § 71 Abs. 1 Nr. 8, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG
und/oder (iii) zur Ausgabe von Wandel- und/oder
Optionsschuldverschreibungen gemäß § 221 Abs. 4 Satz 2,
§ 186 Abs. 3 Satz 4 AktG erfolgt ist, entfällt mit
Wirkung für die Zukunft, wenn und soweit die
jeweilige(n) Ermächtigung(en), deren Ausübung die
Anrechnung bewirkte(n), von der Hauptversammlung unter
Beachtung der gesetzlichen Vorschriften erneut erteilt
wird bzw. werden.
Soweit Genussrechte oder Gewinnschuldverschreibungen ohne
Wandlungsrecht, Optionsrecht oder Wandlungspflicht
ausgegeben werden, wird der Vorstand ferner ermächtigt,
das Bezugsrecht der Aktionäre mit Zustimmung des
Aufsichtsrats insgesamt auszuschließen, wenn diese
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July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -5-
Genussrechte oder Gewinnschuldverschreibungen
obligationsähnlich ausgestattet sind, d. h. keine
Mitgliedschaftsrechte der Gesellschaft begründen, keine
Beteiligung am Liquidationserlös gewähren und die Höhe der
Verzinsung nicht auf Grundlage der Höhe des
Jahresüberschusses, des Bilanzgewinns oder der Dividende
berechnet wird. In diesem Fall müssen die Verzinsung und
der Ausgabebetrag der Genussrechte oder
Gewinnschuldverschreibungen den zum Zeitpunkt der Begebung
aktuellen Marktkonditionen entsprechen.
hh) Weitere Gestaltungsmöglichkeiten
Der Vorstand wird ermächtigt, mit Zustimmung des
Aufsichtsrats die weiteren Einzelheiten der Ausgabe und
Ausstattung der Schuldverschreibungen, insbesondere
Zinssatz und Art der Verzinsung, Ausgabekurs, Laufzeit und
Stückelung, Verwässerungsschutzbestimmungen,
Restrukturierungsmöglichkeiten, Wandlungs- bzw.
Optionszeitraum sowie den Wandlungs- und Optionspreis
(ggf. auch in Abhängigkeit zukünftiger Börsenkurse
innerhalb einer dann festzulegenden Bandbreite) sowie
Währung und Umrechnungsmodalitäten festzusetzen bzw. im
Einvernehmen mit den Organen der die Schuldverschreibungen
begebenden Konzernunternehmen festzulegen.
c) Schaffung eines Bedingten Kapitals 2014-1
Das Grundkapital wird um bis zu EUR 6.789.451,00 durch
Ausgabe von bis zu 6.789.451 neuen, auf den Inhaber
lautenden Stammaktien ohne Nennbetrag (Stückaktien) mit
einem auf die einzelne Stückaktie entfallenden anteiligen
Betrag des Grundkapitals von EUR 1,00 bedingt erhöht
('Bedingtes Kapital 2014-1'). Die bedingte Kapitalerhöhung
dient der Gewährung von auf den Inhaber lautenden
Stückaktien an die Inhaber bzw. Gläubiger von Wandel-
und/oder Optionsschuldverschreibungen, Genussrechten
und/oder Gewinnschuldverschreibungen (bzw. Kombinationen
dieser Instrumente) die aufgrund der von der
Hauptversammlung vom 13. August 2014 unter
Tagesordnungspunkt 7 b) beschlossenen Ermächtigung von der
Gesellschaft oder unter der Leitung der Gesellschaft
stehenden Konzernunternehmen begeben werden und ein
Wandlungs- bzw. Optionsrecht auf neue auf den Inhaber
lautende Stückaktien der Gesellschaft gewähren bzw. eine
Wandlungspflicht oder ein Andienungsrecht bestimmen und
soweit die Ausgabe gegen Bareinlagen erfolgt.
Die Ausgabe der neuen, auf den Inhaber lautenden Stückaktien
aus dem Bedingten Kapital 2014-1 darf nur zu einem
Wandlungs- bzw. Optionspreis erfolgen, welcher den Vorgaben
der von der Hauptversammlung vom 13. August 2014 unter
Tagesordnungspunkt 7 b) beschlossenen Ermächtigung
entspricht.
Die bedingte Kapitalerhöhung ist nur insoweit durchzuführen,
wie von Options- bzw. Wandlungsrechten Gebrauch gemacht
wird, wie die zur Wandlung verpflichteten Inhaber bzw.
Gläubiger ihre Pflicht zur Wandlung erfüllen oder wie
Andienungen von Aktien aufgrund von Ersetzungsbefugnissen
der Gesellschaft erfolgen und soweit nicht eigene Aktien
oder neue Aktien aus einer Ausnutzung eines genehmigten
Kapitals zur Bedienung eingesetzt werden. Die neuen Aktien
nehmen, sofern sie durch Ausübung von Wandlungs- bzw.
Bezugsrechten bis zum Beginn der ordentlichen
Hauptversammlung der Gesellschaft entstehen, vom Beginn des
vorhergehenden Geschäftsjahres, ansonsten jeweils vom Beginn
des Geschäftsjahres an, in dem sie durch Ausübung von
Wandlungs- bzw. Bezugsrechten entstehen, am Gewinn teil.
Der Vorstand wird ermächtigt, mit Zustimmung des
Aufsichtsrats die weiteren Einzelheiten der Durchführung der
bedingten Kapitalerhöhung festzusetzen.
Der Aufsichtsrat ist ermächtigt, die Fassung von § 4 der
Satzung entsprechend der jeweiligen Ausnutzung des Bedingten
Kapitals 2014-1 anzupassen sowie alle sonstigen damit in
Zusammenhang stehenden Anpassungen der Satzung vorzunehmen,
die nur die Fassung betreffen. Entsprechendes gilt im Falle
der Nichtausnutzung der Ermächtigung zur Ausgabe von
Options- oder Wandelschuldverschreibungen nach Ablauf des
Ermächtigungszeitraums sowie im Falle der Nichtausnutzung
des Bedingten Kapitals 2014-1 nach Ablauf der Fristen für
die Ausübung von Options- oder Wandlungsrechten bzw. für die
Erfüllung von Wandlungs- bzw. Optionspflichten.
d) Änderung der Satzung
§ 4 Absatz 4 der Satzung wird gestrichen, die bisherigen
Absätze 5 bis einschließlich 9 erhalten bei gleich
bleibender Reihenfolge dementsprechend die neuen
Absatznummern 4 bis einschließlich 8, vor den bisherigen
Absatz 10 wird folgender neuer Absatz 9 eingefügt:
'(9) Das Grundkapital ist um bis zu EUR 6.789.451,00
durch Ausgabe von bis zu 6.789.451 neuen, auf den Inhaber
lautenden Stammaktien ohne Nennbetrag (Stückaktien) mit
einem auf die einzelne Stückaktie entfallenden anteiligen
Betrag des Grundkapitals von EUR 1,00 bedingt erhöht
('Bedingtes Kapital 2014-1'). Die bedingte Kapitalerhöhung
dient der Gewährung von auf den Inhaber lautenden
Stückaktien an die Inhaber bzw. Gläubiger von Wandel-
und/oder Optionsschuldverschreibungen, Genussrechten
und/oder Gewinnschuldverschreibungen (bzw. Kombinationen
dieser Instrumente), die aufgrund der von der
Hauptversammlung vom 13. August 2014 unter
Tagesordnungspunkt 7 b) beschlossenen Ermächtigung von der
Gesellschaft oder unter der Leitung der Gesellschaft
stehenden Konzernunternehmen begeben werden und ein
Wandlungs- bzw. Optionsrecht auf neue, auf den Inhaber
lautende Stückaktien der Gesellschaft gewähren bzw. eine
Wandlungspflicht oder ein Andienungsrecht bestimmen und
soweit die Ausgabe gegen Bareinlagen erfolgt. Die bedingte
Kapitalerhöhung ist nur insoweit durchzuführen, wie von
Options- bzw. Wandlungsrechten Gebrauch gemacht wird, wie
die zur Wandlung verpflichteten Inhaber bzw. Gläubiger
ihre Pflicht zur Wandlung erfüllen oder wie Andienungen
von Aktien aufgrund von Ersetzungsbefugnissen der
Gesellschaft erfolgen und soweit nicht eigene Aktien oder
neue Aktien aus einer Ausnutzung eines genehmigten
Kapitals zur Bedienung eingesetzt werden. Die neuen Aktien
nehmen, sofern sie durch Ausübung von Wandlungs- bzw.
Bezugsrechten bis zum Beginn der ordentlichen
Hauptversammlung der Gesellschaft entstehen, vom Beginn
des vorhergehenden Geschäftsjahres, ansonsten jeweils vom
Beginn des Geschäftsjahres an, in dem sie durch Ausübung
von Wandlungs- bzw. Bezugsrechten entstehen, am Gewinn
teil. Der Vorstand ist ermächtigt, mit Zustimmung des
Aufsichtsrats die weiteren Einzelheiten der Durchführung
der bedingten Kapitalerhöhung festzusetzen.'
8. Beschlussfassung über die Ermächtigung zur Ausgabe
von Aktienoptionen an Mitglieder der Geschäftsführung sowie
Arbeitnehmer der Gesellschaft, Schaffung eines Bedingten
Kapitals 2014-2 und Satzungsänderung
Vorstand und Aufsichtsrat schlagen vor zu beschließen:
a) Ermächtigung zur Ausgabe von Aktienoptionen im
Rahmen des Aktienoptionsprogramms 2014
Der Vorstand (bzw. bei Ausgabe von Aktienoptionen an
Mitglieder des Vorstands der Gesellschaft der Aufsichtsrat)
wird ermächtigt, mit Zustimmung des Aufsichtsrats an
Mitglieder des Vorstands der Gesellschaft, Mitglieder der
Geschäftsführung etwaiger verbundener Unternehmen und
Arbeitnehmer der Gesellschaft und etwaiger verbundener
Unternehmen (die 'Berechtigten') bis zum 12. August 2016
einmalig oder mehrmals Optionsrechte auf Aktien mit einer
Laufzeit von längstens sieben Jahren zu gewähren, die
insgesamt zum Bezug von bis zu 176.051 neuen
Inhaberstückaktien der Gesellschaft mit einem rechnerischen
Nennbetrag von EUR 1,00 nach näherer Maßgabe der
Optionsbedingungen berechtigen (die 'Mitarbeiteroptionen').
Das gesetzliche Bezugsrecht der Aktionäre wird
ausgeschlossen. Die Mitarbeiteroptionen sind den
Berechtigten zur Umsetzung des
Mitarbeiterbeteiligungsprogramms der Gesellschaft
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July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -6-
anzubieten.
(1) Kreis der Berechtigten, Aufteilung auf
Mitglieder der Geschäftsführung und Arbeitnehmer
Bis zu 40 % der Mitarbeiteroptionen entfallen auf
Mitglieder des Vorstands der Gesellschaft und bis zu 60 %
auf Mitglieder der Geschäftsführung etwaiger verbundener
Unternehmen und Arbeitnehmer der Gesellschaft und etwaiger
verbundener Unternehmen. Der Kreis der Berechtigten und
der Umfang des Rechts, Mitarbeiteroptionen zu erwerben,
werden durch den Vorstand mit Zustimmung des Aufsichtsrats
und, soweit Mitglieder des Vorstands der Gesellschaft
betroffen sind, durch den Aufsichtsrat festgelegt.
(2) Bezugsrecht, bedingtes Kapital
Jede Mitarbeiteroption berechtigt zum Bezug einer neuen
Inhaberstückaktie der Gesellschaft mit einem rechnerischen
Nennbetrag von EUR 1,00. Die neuen Aktien werden aus dem
von der Hauptversammlung am 13. August 2014 zu
beschließenden bedingten Kapital 2014-2 gemäß § 4 Absatz
10 der Satzung der Gesellschaft zur Verfügung gestellt.
Die Optionsbedingungen können vorsehen, dass die
Gesellschaft den Berechtigten zur Bedienung der
Mitarbeiteroptionen wahlweise statt neuer Aktien aus
bedingtem Kapital eigene Aktien oder eine Barzahlung
gewähren kann. Soweit es sich bei den Berechtigten um
Mitglieder des Vorstands der Gesellschaft handelt, hat
hierüber jeweils allein der Aufsichtsrat zu entscheiden.
Die Barzahlung ergibt sich aus der Differenz zwischen dem
Ausübungskurs und dem Ausübungspreis. Der Ausübungskurs
ist der Schlussauktionspreis der Aktien der Gesellschaft
im XETRA-Handel oder einem vergleichbaren Nachfolgesystem
an der Frankfurter Wertpapierbörse bzw. im Falle einer
Umgestaltung der Börsensegmente im Handelssegment dieser
Börse, in dem die Aktie der Gesellschaft gehandelt wird,
am letzten Handelstag vor dem Tag der Ausübung der
Mitarbeiteroptionen ('Ausübungskurs').
(3) Ausgabefenster
Die Zuteilungen von Mitarbeiteroptionen kann nur in einem
Zeitraum von vier Wochen nach der Veröffentlichung eines
Quartalsberichts oder Halbjahresberichts bzw. einer
Zwischenmitteilung der Gesellschaft sowie in einem
Zeitraum von vier Wochen nach Veröffentlichung des
Jahresabschlusses sowie in einem Zeitraum von vier Wochen
nach der ordentlichen Hauptversammlung der Gesellschaft
('Ausgabefenster') erfolgen.
(4) Ausübungspreis
Die Ausübung der Mitarbeiteroptionen ist gegen Zahlung des
Ausübungspreises möglich, der - unbeschadet § 9 Abs. 1
AktG - für jede zu beziehende Aktie dem maßgeblichen
Aktienkurs der Gesellschaft bei Zuteilung der Bezugsrechte
an den Berechtigten entspricht ('Ausübungspreis'). Der für
die Bestimmung des Ausübungspreises maßgebliche Aktienkurs
ist der durchschnittliche Börsenkurs der Aktie
(arithmetisches Mittel der Schlusskurse im XETRA-Handel
oder einem vergleichbaren Nachfolgesystem an der
Frankfurter Wertpapierbörse bzw. im Falle einer
Umgestaltung der Börsensegmente im Handelssegment dieser
Börse, in dem die Aktie der Gesellschaft gehandelt wird)
an den letzten 30 Börsentagen vor dem Beschluss des
Vorstands (im Falle der Ausgabe von Mitarbeiteroptionen an
den Vorstand: des Aufsichtsrats) über die jeweilige
Zuteilung ('maßgeblicher Aktienkurs').
(5) Erfolgsziele
Die Aktienoptionen können nur ausgeübt werden, wenn und
soweit die nachfolgenden Erfolgsziele erreicht wurden:
Das erste Erfolgsziel (absolute Kurshürde) ist erreicht,
wenn bei Ausübung der Mitarbeiteroptionen der
durchschnittliche Börsenkurs der Aktie der Gesellschaft
(arithmetisches Mittel der Schlusskurse im XETRA-Handel
oder einem vergleichbaren Nachfolgesystem an der
Frankfurter Wertpapierbörse bzw. im Falle einer
Umgestaltung der Börsensegmente im Handelssegment dieser
Börse, in dem die Aktie der Gesellschaft gehandelt wird)
in den letzten zehn Börsentagen vor dem Tag der Ausübung
der Mitarbeiteroptionen den Ausübungspreis übersteigt.
Das zweite Erfolgsziel (relative Kurshürde) ist erreicht,
wenn sich der Aktienkurs der Gesellschaft besser
entwickelt hat als der DAXsubsector Biotechnology
(Performance) der Frankfurter Wertpapierbörse. Für die
erforderliche Vergleichsrechnung werden als jeweilige
Referenzwerte (100 Prozent) definiert (i) der maßgebliche
Aktienkurs sowie (ii) der arithmetische Mittelwert der
Tagesendstände des DAXsubsector Biotechnology
(Performance) der Frankfurter Wertpapierbörse an den
letzten 30 Börsentagen vor dem Beschluss des Vorstands (im
Falle der Ausgabe von Mitarbeiteroptionen an den Vorstand:
des Aufsichtsrats) über die jeweilige Zuteilung der
Mitarbeiteroptionen. Auf dieser Grundlage muss sich der
Börsenkurs der Aktie der Gesellschaft (arithmetisches
Mittel der Schlusskurse im XETRA-Handel oder einem
vergleichbaren Nachfolgesystem an der Frankfurter
Wertpapierbörse bzw. im Falle einer Umgestaltung der
Börsensegmente im Handelssegment dieser Börse, in dem die
Aktie der Gesellschaft gehandelt wird) zwischen dem Tag
der Zuteilung der Mitarbeiteroptionen und dem Tag ihrer
jeweiligen Ausübung gemessen an den jeweiligen
Referenzwerten prozentual besser entwickelt haben als der
DAXsubsector Biotechnology (Performance). Die vorstehende
Vergleichsrechnung ist für jede Ausgabe von Aktienoptionen
mit entsprechend angepassten Referenzwerten durchzuführen.
Wird der DAXsubsector Biotechnology (Performance) der
Frankfurter Wertpapierbörse während der Laufzeit des
Mitarbeiteroptionsprogramms oder der Mitarbeiteroptionen,
die unter ihm ausgegeben wurden, beendet oder in seiner
Zusammensetzung wesentlich geändert, wird er durch einen
anderen Index ersetzt, dessen Zusammensetzung dem
DAXsubsector Biotechnology (Performance) der Frankfurter
Wertpapierbörse in seiner bis dahin bestehenden
Zusammensetzung möglichst nahekommt; gibt es einen solchen
Index nicht, wird ein neuer Vergleichsindex durch eine von
der Gesellschaft beauftragte Bank mit möglichst vielen
Einzelkursen in seiner bis dahin bestehenden
Zusammensetzung so berechnet, dass er dem DAXsubsector
Biotechnology (Performance) der Frankfurter
Wertpapierbörse möglichst nahekommt.
(6) Begrenzungsmöglichkeit (Cap)
Für Mitarbeiteroptionen, die den Mitgliedern des Vorstands
der Gesellschaft gewährt werden, hat der Aufsichtsrat eine
Begrenzungsmöglichkeit (Cap) für außerordentliche
Entwicklungen vorzusehen.
(7) Anpassung bei
Kapitalmaßnahmen/Verwässerungsschutz
Der Ausübungspreis wird unbeschadet des § 9 Abs. 1 AktG
aufgrund einer Verwässerungsschutzklausel nach näherer
Bestimmung des Vorstands der Gesellschaft mit Zustimmung
des Aufsichtsrats (im Falle der Ausgabe von
Mitarbeiteroptionen an den Vorstand: nach näherer
Bestimmung des Aufsichtsrats) angepasst, wenn die
Gesellschaft bis zur Ausübung des Bezugsrechts ihr Kapital
erhöht, herabsetzt oder die Einteilung ihres Grundkapitals
ändert. Mit der Anpassung soll sichergestellt werden, dass
auch nach Durchführung solcher Maßnahmen und den damit
verbundenen Auswirkungen auf den Börsenkurs ein
proportional gleichwertiger Ausübungspreis für die neuen
Aktien der Gesellschaft zu zahlen ist.
(8) Unverfallbarkeit
Nach Ablauf von zwei Jahren nach Ausgabe von
Mitarbeiteroptionen an Arbeitnehmer der Gesellschaft und
etwaiger verbundener Unternehmen werden 50 % der
Mitarbeiteroptionen unverfallbar. Nach Ablauf von drei
Jahren nach Ausgabe werden insgesamt 75 % und nach Ablauf
von vier Jahren werden 100 % der Mitarbeiteroptionen
unverfallbar. Bruchteile von Mitarbeiteroptionen werden
kaufmännisch auf- bzw. abgerundet.
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July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -7-
An ein Mitglied des Vorstands ausgegebene
Mitarbeiteroptionen verfallen, falls das betreffende
Vorstandsmitglied sein Mandat innerhalb der Wartefrist
vorzeitig niederlegt oder der Aufsichtsrat das
Vorstandsmitglied innerhalb der Wartefrist aus wichtigen
Gründen abberuft. Im Falle der einvernehmlichen
vorzeitigen Niederlegung des Mandats oder des Ablaufs der
Bestellung gelten die identischen Regelungen zur
Unverfallbarkeit, wie sie für die Mitarbeiteroptionen
gelten, die an Arbeitnehmer der Gesellschaft und etwaiger
verbundener Unternehmen begeben werden.
(9) Wartefrist und Ausübungszeiträume sowie
Mindesthaltefrist für Mitglieder des Vorstands
Die Mitarbeiteroptionen können erstmalig vier Jahre nach
dem Tag ihrer Zuteilung von den Berechtigten ausgeübt
werden ('Wartefrist').
Die Mitarbeiteroptionen können - nach Ablauf der
Wartefrist und soweit sie unverfallbar geworden sind - nur
in einem Zeitraum von vier Wochen nach der
Veröffentlichung des jeweils letzten Quartalsberichts oder
Halbjahresberichts bzw. der jeweils letzten
Zwischenmitteilung der Gesellschaft ausgeübt werden,
ansonsten in einem Zeitraum von vier Wochen nach
Veröffentlichung des Jahresabschlusses, außerdem in einem
Zeitraum von vier Wochen nach der ordentlichen
Hauptversammlung der Gesellschaft. Bei der Ausübung der
Rechte aus den Mitarbeiteroptionen sind die Bestimmungen
des Insiderrechts zu beachten.
Über 25% der Aktien, die ein Vorstandsmitglied jeweils aus
der Ausübung von Mitarbeiteroptionen erhält, darf das
Vorstandsmitglied erst nach Ablauf von zwei Jahren nach
der Einbuchung der Aktien in sein Depot verfügen. Diese
Mindesthaltefrist entfällt bei Beendigung des
Dienstverhältnisses des Vorstandsmitglieds, und zwar auch
für solche Aktien, die im Zeitpunkt der Beendigung des
Dienstverhältnisses bereits mit einer Mindesthaltefrist
belegt waren.
(10) Übertragbarkeit
Die Mitarbeiteroptionen sind - abgesehen vom Erbfall -
nicht veräußerbar, übertragbar, verpfändbar oder
anderweitig wirtschaftlich verwertbar. Der Abschluss von
Gegengeschäften, die wirtschaftlich eine Verwertung
darstellen, vor der Ausübung der Mitarbeiteroptionen führt
zu deren Verfall, auch wenn sie unverfallbar geworden
sind.
Im Falle des Todes eines Berechtigten können unverfallbare
Mitarbeiteroptionen innerhalb von zwölf Monaten nach dem
Ablauf der Wartefristen ausgeübt werden; andernfalls
entfallen auch diese Bezugsrechte entschädigungslos.
Mehrere Erben und/oder Vermächtnisnehmer können die
Bezugsrechte nur gemeinsam oder durch einen gemeinsamen
Bevollmächtigten ausüben. Die Bevollmächtigung bedarf zu
ihrer Wirksamkeit der Schriftform.
(11) Ausübung und Verfall bei Beendigung des Dienst-
oder Anstellungsverhältnisses
Mitarbeiteroptionen, die noch nicht unverfallbar geworden
sind, erlöschen mit Beendigung des Dienst- oder
Anstellungsverhältnisses des Berechtigten mit der
Gesellschaft. Unverfallbar gewordene Mitarbeiteroptionen
eines ausgeschiedenen Berechtigten können vom Berechtigten
ungeachtet des Ausscheidens bis zum Ende ihrer Laufzeit
jeweils während der Ausübungszeiträume ausgeübt werden,
wenn die Wartefristen abgelaufen sind, es sei denn, das
Dienst- oder Anstellungsverhältnis wurde aus einem vom
Berechtigten gesetzten wichtigen Grund beendigt oder die
Ausübungsberechtigung wurde bei Zuteilung oder Beendigung
des Dienstverhältnisses abweichend geregelt. Nicht
innerhalb dieser Fristen ausgeübte Mitarbeiteroptionen
verfallen entschädigungslos.
Für Sonderfälle des Ausscheidens Berechtigter,
insbesondere für den Todesfall, für das Ausscheiden
aufgrund Erwerbsminderung oder betriebsbedingter Kündigung
sowie für das Ausscheiden von Betrieben oder
Betriebsteilen aus der Gesellschaft können
Sonderregelungen getroffen werden.
(12) Regelung weiterer Einzelheiten
Der Vorstand wird ermächtigt, mit Zustimmung des
Aufsichtsrats die weiteren Einzelheiten der Ausgabe und
die weiteren Bedingungen der Mitarbeiteroptionen
festzulegen; hiervon abweichend entscheidet für die
Mitglieder des Vorstands der Gesellschaft auch insoweit
der Aufsichtsrat.
b) Schaffung eines Bedingten Kapitals 2014-2
Das Grundkapital wird um bis zu EUR 176.051,00 durch Ausgabe
von bis zu 176.051 neuen, auf den Inhaber lautenden
Stammaktien ohne Nennbetrag (Stückaktien) mit einem auf die
einzelne Stückaktie entfallenden anteiligen Betrag des
Grundkapitals von EUR 1,00 bedingt erhöht (Bedingtes Kapital
2014-2). Die bedingte Kapitalerhöhung dient ausschließlich
der Gewährung von Rechten an die Inhaber von Aktienoptionen
auf Grund des Ermächtigungsbeschlusses der Hauptversammlung
vom 13. August 2014 unter Tagesordnungspunkt 8 a). Die
bedingte Kapitalerhöhung wird nur insoweit durchgeführt, wie
die Inhaber der Aktienoptionen, die von der Gesellschaft
aufgrund des Beschlusses der Hauptversammlung vom 13. August
2014 ausgegeben werden, von ihren Bezugsrechten Gebrauch
machen und die Gesellschaft die Aktienoptionen nicht durch
Lieferung eigener Aktien oder durch Barzahlung erfüllt. Die
neuen Aktien nehmen, sofern sie durch Ausübung von
Bezugsrechten bis zum Beginn der ordentlichen
Hauptversammlung der Gesellschaft entstehen, vom Beginn des
vorhergehenden Geschäftsjahres, ansonsten jeweils vom Beginn
des Geschäftsjahres an, in dem sie durch Ausübung von
Wandlungs- bzw. Bezugsrechten entstehen, am Gewinn teil.
Der Vorstand der Gesellschaft wird ermächtigt, mit
Zustimmung des Aufsichtsrats die weiteren Einzelheiten der
Durchführung der bedingten Kapitalerhöhung festzulegen, es
sei denn, es sollen Aktienoptionen an Mitglieder des
Vorstands der Gesellschaft ausgegeben werden; in diesem Fall
legt der Aufsichtsrat die weiteren Einzelheiten der
Durchführung der bedingten Kapitalerhöhung fest.
c) Änderung der Satzung
Nach § 4 Absatz 9 (Bedingtes Kapital 2014-1) wird folgender
neuer Absatz 10 angefügt, Absatz 10 wird wie folgt gefasst
und zu Absatz 11:
'(10) Das Grundkapital ist um bis zu EUR 176.051,00
durch Ausgabe von bis zu 176.051 neuen, auf den Inhaber
lautenden Stammaktien ohne Nennbetrag (Stückaktien) mit
einem auf die einzelne Stückaktie entfallenden anteiligen
Betrag des Grundkapitals von EUR 1,00 bedingt erhöht
(Bedingtes Kapital 2014-2). Die bedingte Kapitalerhöhung
dient ausschließlich der Gewährung von Rechten an die
Inhaber von Aktienoptionen auf Grund des
Ermächtigungsbeschlusses der Hauptversammlung vom 13.
August 2014 unter Tagesordnungspunkt 8 a). Die bedingte
Kapitalerhöhung wird nur insoweit durchgeführt, wie die
Inhaber der Aktienoptionen, die von der Gesellschaft
aufgrund des Beschlusses der Hauptversammlung vom 13.
August 2014 ausgegeben werden, von ihren Bezugsrechten
Gebrauch machen und die Gesellschaft die Aktienoptionen
nicht durch Lieferung eigener Aktien oder durch Barzahlung
erfüllt. Die neuen Aktien nehmen, sofern sie durch
Ausübung von Bezugsrechten bis zum Beginn der ordentlichen
Hauptversammlung der Gesellschaft entstehen, vom Beginn
des vorhergehenden Geschäftsjahres, ansonsten jeweils vom
Beginn des Geschäftsjahres an, in dem sie durch Ausübung
von Wandlungs- bzw. Bezugsrechten entstehen, am Gewinn
teil. Der Vorstand der Gesellschaft ist ermächtigt, mit
Zustimmung des Aufsichtsrats die weiteren Einzelheiten der
Durchführung der bedingten Kapitalerhöhung festzulegen, es
sei denn, es sollen Aktienoptionen an Mitglieder des
Vorstands der Gesellschaft ausgegeben werden; in diesem
Fall legt der Aufsichtsrat die weiteren Einzelheiten der
(MORE TO FOLLOW) Dow Jones Newswires
July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -8-
Durchführung der bedingten Kapitalerhöhung fest.
(11) Der Aufsichtsrat ist ermächtigt, die Fassung
der Satzung entsprechend dem Umfang der Kapitalerhöhung
aus genehmigtem oder bedingtem Kapital nach Absatz 3 bis
10 zu ändern.'
9. Beschlussfassung über die Änderung der am 16. Juli
2013 beschlossenen Ermächtigung zur Ausgabe von Aktienoptionen
an Mitglieder der Geschäftsführung sowie Arbeitnehmer der
Gesellschaft, die Änderung des Bedingten Kapitals 2013-1 und
Satzungsänderung
Die letzte Hauptversammlung vom 16. Juli 2013 hat unter
Tagesordnungspunkt 7 Buchstabe a) den Vorstand - bzw. bei
Ausgabe von Aktienoptionen an Mitglieder des Vorstands der
Gesellschaft den Aufsichtsrat - ermächtigt, mit Zustimmung des
Aufsichtsrats an Mitglieder der Geschäftsführung und
Arbeitnehmer der Gesellschaft (die 'Berechtigten') bis zum 15.
Juli 2015 einmalig oder mehrmals Optionsrechte auf Aktien mit
einer Laufzeit von längstens sieben Jahren zu gewähren und
unter den Buchstaben b) und c) ein entsprechendes Bedingtes
Kapital 2013-1 geschaffen (insgesamt das
'Aktienoptionsprogramm 2013'). Der Ermächtigungsbeschluss
enthält keine Haltefrist für Aktien, die Berechtigte infolge
der Ausübung von solchen Optionsrechten erhalten, die auf
Grundlage des Aktienoptionsprogramms 2013 ausgegeben wurden
(die 'Bezugsaktien').
Auf der Hauptversammlung vom 16. Juli 2013 hat der
Aufsichtsrat zu Tagesordnungspunkt 7 erklärt, dass sich der
Aufsichtsrat bei der Ausgabe von Optionsrechten an den
Vorstand auf Haltefristen für Bezugsaktien verständigen werde.
Bisher wurden keine Optionsrechte an Mitglieder des Vorstands
auf Grundlage des Aktienoptionsprogramms 2013 ausgegeben.
Unter dem Gesichtspunkt der Schaffung einer langfristigen
Anreizwirkung für den Vorstand erachtet der Aufsichtsrat eine
Haltefrist von zwei Jahren ab Erwerb von Bezugsaktien durch
ein Vorstandsmitglied für sachlich angemessen. Diese
Haltefrist sollte auf ein Viertel (25%) der vom
Vorstandsmitglied jeweils erworbenen Bezugsaktien beschränkt
werden. Durch eine solche Beschränkung wird sichergestellt,
dass die positive Anreizwirkung des Aktienoptionsprogramms
2013 für die Vorstandstätigkeit nicht dadurch vereitelt wird,
dass ein tatsächlicher (zukünftiger) Aktienbezug mit
erheblichen Finanzierungsrisiken für das jeweilige
Vorstandsmitglied behaftet ist.
Vor diesem Hintergrund soll das Aktienoptionsprogramm 2013
dahingehend klarstellend geändert werden, dass 25% der von den
Vorstandsmitgliedern jeweils erworbenen Bezugsaktien mit einer
Haltefrist von zwei Jahren belegt werden. Diese neu
einzufügende Haltefrist gilt nicht für Bezugsaktien, die von
Berechtigten, die nicht Mitglieder des Vorstands sind,
erworben werden können.
Vorstand und Aufsichtsrat schlagen vor zu beschließen:
a) Die unter Tagesordnungspunkt 7 Buchstabe a) der
Hauptversammlung der Gesellschaft vom 16. Juli 2013
beschlossene Ermächtigung zur Ausgabe von Aktienoptionen an
Mitglieder der Geschäftsführung und Arbeitnehmer der
Gesellschaft wird wie folgt abgeändert:
aa) Die Überschrift zu Ziffer (9) wird erweitert um
den Zusatz 'sowie Mindesthaltefrist für Mitglieder des
Vorstands'.
bb) Nach dem zweiten Unterabsatz der Ziffer (9)
wird ein neuer Unterabsatz bestehend aus den beiden
folgenden Sätzen angefügt: 'Über 25% der Aktien, die ein
Vorstandsmitglied jeweils aus der Ausübung von
Mitarbeiteroptionen erhält, darf das Vorstandsmitglied
erst nach Ablauf von zwei Jahren nach der Einbuchung der
Aktien in sein Depot verfügen. Diese Mindesthaltefrist
entfällt bei Beendigung des Dienstverhältnisses des
Vorstandsmitglieds, und zwar auch für solche Aktien, die
im Zeitpunkt der Beendigung des Dienstverhältnisses
bereits mit einer Mindesthaltefrist belegt waren.'
cc) Dementsprechend wird die Ermächtigung zu
Tagesordnungspunkt 7 Buchstabe a) Ziffer (9) wie folgt neu
gefasst:
'(9) Wartefristen und Ausübungszeiträume sowie
Mindesthaltefrist für Mitglieder des Vorstands
Die Mitarbeiteroptionen können erstmalig vier Jahre nach
dem Tag ihrer Zuteilung von den Berechtigten ausgeübt
werden.
Die Mitarbeiteroptionen können - nach Ablauf der
Wartefristen und soweit sie unverfallbar geworden sind -
nur in einem Zeitraum von vier Wochen nach der
Veröffentlichung des jeweils letzten Quartalsberichts
oder Halbjahresberichts bzw. der jeweils letzten
Zwischenmitteilung der Gesellschaft ausgeübt werden,
ansonsten in einem Zeitraum von vier Wochen nach
Veröffentlichung des Jahresabschlusses, außerdem in
einem Zeitraum von vier Wochen nach der ordentlichen
Hauptversammlung der Gesellschaft. Bei der Ausübung der
Rechte aus den Mitarbeiteroptionen sind die Bestimmungen
des Insiderrechts zu beachten.
Über 25% der Aktien, die ein Vorstandsmitglied jeweils
aus der Ausübung von Mitarbeiteroptionen erhält, darf
das Vorstandsmitglied erst nach Ablauf von zwei Jahren
nach der Einbuchung der Aktien in sein Depot verfügen.
Diese Mindesthaltefrist entfällt bei Beendigung des
Dienstverhältnisses des Vorstandsmitglieds, und zwar
auch für solche Aktien, die im Zeitpunkt der Beendigung
des Dienstverhältnisses bereits mit einer
Mindesthaltefrist belegt waren.'
b) Mit Wirkung auf den Zeitpunkt des Wirksamwerdens
des vorstehend unter Buchstaben a) bestimmten
Änderungsbeschlusses wird Satz 2 des unter
Tagesordnungspunkt 7 Buchstabe b) der Hauptversammlung der
Gesellschaft vom 16. Juli 2013 beschlossenen Schaffung des
gemäß § 4 Absatz 9 (nach Eintragung der unter
Tagesordnungspunkt 7 d) vorgeschlagenen Satzungsänderung:
Absatz 8)der Satzung bestehenden Bedingten Kapitals 2013-1
durch Anfügung der Worte 'in der von der Hauptversammlung
vom 13. August 2014 unter Tagesordnungspunkt 9 a)
beschlossenen Fassung' wie folgt neu gefasst:
'Die bedingte Kapitalerhöhung dient
ausschließlich der Gewährung von Rechten an die Inhaber
von Aktienoptionen auf Grund des Ermächtigungsbeschlusses
der Hauptversammlung vom 16. Juli 2013 unter
Tagesordnungspunkt 7 a) in der von der Hauptversammlung
vom 13. August 2014 unter Tagesordnungspunkt 9 a)
beschlossenen Fassung.'
c) Mit Wirkung auf den Zeitpunkt des Wirksamwerdens
der vorstehend unter Buchstaben a) und b) bestimmten
Änderungsbeschlüsse wird Satz 2 von § 4 Absatz 9 (nach
Eintragung der unter Tagesordnungspunkt 7 d) vorgeschlagenen
Satzungsänderung: Absatz 8) der Satzung (Bedingtes Kapital
2013-1) durch Anfügung der Worte 'in der von der
Hauptversammlung vom 13. August 2014 unter
Tagesordnungspunkt 9 b) beschlossenen Fassung' wie folgt neu
gefasst:
'Die bedingte Kapitalerhöhung dient
ausschließlich der Gewährung von Rechten an die Inhaber
von Aktienoptionen auf Grund des Ermächtigungsbeschlusses
der Hauptversammlung vom 16. Juli 2013 unter
Tagesordnungspunkt 7 a) in der von der Hauptversammlung
vom 13. August 2014 unter Tagesordnungspunkt 9 a)
beschlossenen Fassung.'
Berichte des Vorstands an die Hauptversammlung am 13. August
2014
1. Zu Tagesordnungspunkt 6 (Beschlussfassung über die
Aufhebung des bisherigen genehmigten Kapitals und Schaffung
eines Genehmigten Kapitals 2014, Ermächtigung zum Ausschluss
des Bezugsrechts der Aktionäre und Satzungsänderung) hat der
Vorstand gemäß §§ 203 Abs. 2, 186 Abs. 4 Satz 2 AktG folgenden
schriftlichen Bericht über die
Gründe für den Ausschluss des Bezugsrechts
erstattet:
Die unter Tagesordnungspunkt 6 vorgeschlagene Ermächtigung des
Vorstands, mit Zustimmung des Aufsichtsrats bis zum 12. August
2019 das Grundkapital durch Ausgabe neuer, auf den Inhaber
lautender nennwertloser Stückaktien gegen Sach- und/oder
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DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -9-
Bareinlagen einmalig oder mehrmals, insgesamt jedoch um
höchstens EUR 8.486.813,00 zu erhöhen (Genehmigtes Kapital
2014), soll der Verwaltung für die folgenden fünf Jahre die
Möglichkeit geben, sich im Bedarfsfall erforderlich werdendes
Eigenkapital rasch und flexibel beschaffen zu können. Dabei
ist die Verfügbarkeit von Finanzierungsinstrumenten unabhängig
vom Turnus der jährlichen ordentlichen Hauptversammlungen von
besonderer Wichtigkeit, da der Zeitpunkt, zu dem entsprechende
Mittel beschafft werden müssen, nicht immer im Voraus bestimmt
werden kann. Etwaige Transaktionen können im Wettbewerb mit
anderen Unternehmen zudem häufig nur erfolgreich durchgeführt
werden, wenn gesicherte Finanzierungsinstrumente bereits zum
Zeitpunkt des Verhandlungsbeginns zur Verfügung stehen. Der
Gesetzgeber hat dem sich daraus ergebenden Bedürfnis der
Unternehmen Rechnung getragen und räumt Aktiengesellschaften
die Möglichkeit ein, die Verwaltung zeitlich befristet und
betragsmäßig beschränkt zu ermächtigen, das Grundkapital ohne
einen weiteren Hauptversammlungsbeschluss zu erhöhen. Die
Verwaltung schlägt der Hauptversammlung daher vor, eine solche
Ermächtigung bis zur gesetzlichen Höchstgrenze von 50 % des
nominalen Grundkapitals zu erteilen.
Bei Ausnutzung der Ermächtigung zur Ausgabe neuer Aktien ist
den Aktionären grundsätzlich ein Bezugsrecht einzuräumen.
Damit können alle Aktionäre im Verhältnis ihrer Beteiligung an
einer Kapitalerhöhung teilhaben und sowohl ihren
Stimmrechtseinfluss als auch ihre wertmäßige Beteiligung an
der Gesellschaft aufrechterhalten. Dies gilt insbesondere auch
dann, wenn die neuen Aktien den Aktionären nicht unmittelbar
zum Bezug angeboten werden, sondern unter Einschaltung eines
oder mehrerer Kreditinstitute, sofern diese verpflichtet sind,
die übernommenen Aktien den Aktionären im Wege des sog.
mittelbaren Bezugsrechts zum Bezug anzubieten. Der
Beschlussvorschlag sieht daher eine entsprechende Regelung
vor.
Das Genehmigte Kapital 2014 umfasst darüber hinaus auch eine
Ermächtigung des Vorstands, mit Zustimmung des Aufsichtsrats
über den Ausschluss des Bezugsrechts sowohl für Spitzenbeträge
als auch in einer Reihe von weiteren Fällen zu entscheiden.
Die unter Buchstabe a) vorgesehene Ermächtigung zum Ausschluss
des Bezugsrechts für Spitzenbeträge dient dazu, im Hinblick
auf den Betrag der jeweiligen Kapitalerhöhung ein praktikables
Bezugsverhältnis darzustellen. Spitzenbeträge können infolge
des Bezugsverhältnisses entstehen und nicht mehr gleichmäßig
auf alle Aktionäre verteilt werden. Die danach vom Bezugsrecht
auszunehmenden Teilbeträge sind nur von untergeordneter
Größenordnung und werden durch Verkauf über die Börse oder in
sonstiger Weise bestmöglich für die Gesellschaft bzw. für den
Aktionär verwertet. Sofern glatte Bezugsverhältnisse
problemlos möglich sind, wird ein Ausschluss des Bezugsrechts
der Aktionäre für Spitzenbeträge nicht erfolgen.
Die unter Buchtstabe b) vorgesehene Ermächtigung zum
Bezugsrechtsausschluss zum Zweck der Gewährung von
Bezugsrechten an die Inhaber von Schuldverschreibungen oder
Genussrechten mit Wandlungs- und/oder Optionsrechten bzw.
Wandlungspflichten ist erforderlich und angemessen, um sie im
gleichen Maße wie Aktionäre vor einer Verwässerung ihrer
Rechte schützen zu können. Zur Gewährleistung eines solchen
Verwässerungsschutzes ist es erforderlich, den Inhabern von
Wandlungs- und/oder Optionsrechten bzw. den
Wandlungsverpflichteten ein Bezugsrecht auf die neuen Aktien
in der Weise zu gewähren, wie es ihnen nach Ausübung der
Wandlungs- bzw. Optionsrechte oder Erfüllung der
Wandlungspflichten zustünde. Mit einer solchen
Bezugsrechtsgewährung entfiele die Notwendigkeit, den
Wandlungs- bzw. Optionspreis für die nach Maßgabe der
Bedingungen der Wandel- bzw. Optionsschuldverschreibungen
auszugebenden Aktien zu ermäßigen.
Die unter Buchstabe c) zudem vorgesehene Ermächtigung bei
Ausgabe neuer Aktien gegen Bareinlagen das Bezugsrecht der
Aktionäre einmalig oder mehrmals für einen Teilbetrag des
genehmigten Kapitals auszuschließen, sofern das rechnerisch
auf die ausgegebenen Aktien entfallende Grundkapital insgesamt
10 % des Grundkapitals weder im Zeitpunkt des Wirksamwerdens
noch im Zeitpunkt der Ausübung der Ermächtigung übersteigt,
stützt sich auf die Bestimmung des § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG.
Die Begrenzung des Ermächtigungsbetrags für eine solche
Kapitalerhöhung auf 10 % des Grundkapitals und das
Erfordernis, dass der Ausgabebetrag der neuen Aktien den
volumengewichteten Durchschnittswert der Börsenkurse der
bereits börsennotierten Aktien der Gesellschaft gleicher
Ausstattung im XETRA-Handel (oder in einem an die Stelle des
XETRA-Systems getretenen funktional vergleichbaren
Nachfolgesystem) an der Frankfurter Wertpapierbörse an den
letzten fünf Handelstagen vor dem Tag der Beschlussfassung
durch den Vorstand um maximal 3 % unterschreitet, stellen
sicher, dass der Schutzbereich des Bezugsrechts, nämlich die
Sicherung der Aktionäre vor einem Einflussverlust und einer
Wertverwässerung, nicht bzw. nur in einem zumutbaren Maße
berührt wird. Der Einfluss der vom Bezug ausgeschlossenen
Aktionäre kann durch Nachkauf über die Börse gesichert werden;
durch die Beschränkung des Bezugsrechtsausschlusses auf eine
Barkapitalerhöhung, die 10 % des Grundkapitals nicht
übersteigt, ist angesichts des liquiden Marktes für Aktien der
Gesellschaft gewährleistet, dass ein solcher Nachkauf über die
Börse auch tatsächlich realisiert werden kann. Für die
Gesellschaft führt die bezugsrechtsfreie Kapitalerhöhung zu
einer größtmöglichen Kapitalschöpfung und zu optimalen
Erlösen. Die Gesellschaft wird insbesondere in die Lage
versetzt, auf günstige Börsensituationen schnell und flexibel
reagieren zu können. Zwar gestattet § 186 Abs. 2 Satz 2 AktG
bei Gewährung eines Bezugsrechts eine Veröffentlichung des
Bezugspreises bis spätestens drei Tage vor Ablauf der
Bezugsfrist. Angesichts der Volatilität an den Aktienmärkten
ist aber auch in diesem Fall ein Marktrisiko, namentlich ein
Kursänderungsrisiko, über mehrere Tage in Rechnung zu stellen,
das zu Sicherheitsabschlägen bei der Festlegung des
Veräußerungspreises und so zu nicht marktnahen Konditionen
führen kann. Zudem kann die Gesellschaft bei Einräumung eines
Bezugsrechts wegen der Länge der Bezugsfrist nicht kurzfristig
auf günstige Marktverhältnisse reagieren. Die Ermächtigung zum
Ausschluss des Bezugsrechts liegt damit im Interesse der
Gesellschaft und ihrer Aktionäre.
Zum weiteren Schutz der Aktionäre vor Einflussverlust und
Wertverwässerung ist die Ermächtigung für einen
Bezugsrechtsausschluss dadurch begrenzt, dass andere
Kapitalmaßnahmen, die wie eine bezugsrechtslose
Barkapitalerhöhung wirken, auf den Höchstbetrag angerechnet
werden, bis zu dem eine Barkapitalerhöhung unter
Bezugsrechtsausschluss nach § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG erfolgen
kann. So sieht die Ermächtigung vor, dass neue oder zuvor
erworbene eigene Aktien, die während der Laufzeit der
Ermächtigung unter Ausschluss des Bezugsrechts gemäß oder
entsprechend § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG ausgegeben oder
veräußert werden, den Höchstbetrag ebenso reduzieren, wie eine
zukünftige Ausgabe von Options- und/oder
Wandelschuldverschreibungen gegen Bareinlagen, soweit das
Bezugsrecht der Aktionäre entsprechend § 186 Abs. 3 Satz 4
AktG ausgeschlossen wird.
Einschränkend sieht der Beschlussvorschlag unter
Tagesordnungspunkt 6 vor, dass eine Anrechnung, die nach
vorstehender Regelung wegen der Ausübung von Ermächtigungen
(i) zur Ausgabe von neuen Aktien gemäß § 203 Abs. 1 Satz 1,
Abs. 2 Satz 1, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG und/oder (ii) zur
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DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -10-
Veräußerung von eigenen Aktien gemäß § 71 Abs. 1 Nr. 8, § 186
Abs. 3 Satz 4 AktG und/oder (iii) zur Ausgabe von Wandel-
und/oder Optionsschuldverschreibungen gemäß § 221 Abs. 4 Satz
2, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG erfolgt ist, mit Wirkung für die
Zukunft wieder entfällt, wenn und soweit die jeweilige(n)
Ermächtigung(en), deren Ausübung die Anrechnung bewirkte(n),
von der Hauptversammlung unter Beachtung der gesetzlichen
Vorschriften erneut erteilt wird bzw. werden. Denn in diesem
Fall bzw. in diesen Fällen hat die Hauptversammlung erneut
über die Möglichkeit zu einem erleichterten
Bezugsrechtsausschluss entschieden, so dass der Grund der
Anrechnung wieder entfallen ist. Soweit (i) erneut neue Aktien
unter erleichtertem Ausschluss des Bezugsrechts nach Maßgabe
eines anderen satzungsmäßigen genehmigten Kapitals, (ii)
erneut Wandel- und/oder Optionsschuldverschreibungen unter
erleichtertem Ausschluss des Bezugsrechts ausgegeben oder
(iii) erneut eigene Aktien unter erleichtertem Ausschluss des
Bezugsrechts veräußert werden können, soll diese Möglichkeit
auch wieder für das Genehmigte Kapital 2014 bestehen. Mit
Inkrafttreten der neuen Ermächtigung zum erleichterten
Bezugsrechtsausschluss fällt nämlich die durch die Ausnutzung
der Ermächtigung zur Ausgabe neuer Aktien bzw. zur Ausgabe von
Wandel- und/oder Optionsschuldverschreibungen bzw. die durch
die Veräußerung eigener Aktien entstandene Sperre hinsichtlich
des Genehmigten Kapitals 2014 weg. Die Mehrheitsanforderungen
an einen solchen Beschluss sind mit denen eines Beschlusses
über die Schaffung eines genehmigten Kapitals mit der
Möglichkeit zum erleichterten Bezugsrechtsausschluss
identisch. Deshalb ist - soweit die gesetzlichen Anforderungen
eingehalten werden - in der Beschlussfassung der
Hauptversammlung über die Schaffung (i) einer neuen
Ermächtigung zur Ausgabe neuer Aktien gemäß § 203 Abs. 1 Satz
1, Abs. 2 Satz 1, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG (also eines neuen
genehmigtes Kapitals), (ii) einer neuen Ermächtigung zur
Ausgabe von Wandel- und/oder Optionsschuldverschreibungen
gemäß § 221 Abs. 4 Satz 2, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG oder (iii)
einer neuen Ermächtigung zur Veräußerung eigener Aktien gemäß
§ 71 Abs. 1 Nr. 8, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG zugleich auch eine
Bestätigung hinsichtlich des Ermächtigungsbeschlusses über die
Ausgabe neuer Aktien aus genehmigtem Kapital gemäß § 203 Abs.
2, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG zu sehen. Im Falle einer erneuten
Ausübung einer Ermächtigung zum Bezugsrechtsausschluss in
direkter oder entsprechender Anwendung von § 186 Abs. 3 Satz 4
AktG erfolgt die Anrechnung erneut.
Die unter Buchstabe d) vorgeschlagene Ermächtigung zum
Bezugsrechtsausschluss soll der Gesellschaft insbesondere den
Erwerb von Unternehmen, Unternehmensteilen oder Beteiligungen
an Unternehmen, Forderungen oder sonstigen, für den Betrieb
der Gesellschaft dienlichen oder nützlichen
Vermögensgegenständen (z.B. Patente, Lizenzen,
urheberrechtliche Nutzungs- und Verwertungsrechte und sonstige
Immaterialgüterrechte) gegen Gewährung von Aktien ermöglichen.
Dies ist eine übliche Form der Akquisition. Die Praxis zeigt,
dass in vielen Fällen die Inhaber attraktiver
Akquisitionsobjekte als Gegenleistung für die Veräußerung
ihrer Anteile, eines Unternehmens oder ihres
Vermögensgegenstandes (auch) die Verschaffung von Aktien der
erwerbenden Gesellschaft verlangen. Um auch solche
Akquisitionsobjekte erwerben zu können, muss die Gesellschaft
die Möglichkeit haben, ihr Grundkapital unter Umständen sehr
kurzfristig gegen Sacheinlage unter Ausschluss des
Bezugsrechts der Aktionäre zu erhöhen. Außerdem wird es der
Gesellschaft ermöglicht, Unternehmen, Unternehmensteile oder
Beteiligungen an Unternehmen sowie sonstige
Vermögensgegenstände zu erwerben, ohne dabei über Gebühr die
eigene Liquidität in Anspruch nehmen zu müssen. Dasselbe gilt
im Hinblick auf die Einbringung von Forderungen oder anderen
Wirtschaftsgütern. Der Vorstand wird im Einzelfall sorgfältig
prüfen, ob er von der Ermächtigung zur Kapitalerhöhung unter
Bezugsrechtsausschluss Gebrauch macht, falls sich die
Möglichkeiten zum Erwerb von Unternehmen, Unternehmensteilen
oder Beteiligungen an Unternehmen oder sonstiger
Vermögensgegenstände konkretisieren und dabei auch sorgfältig
abwägen, ob als Gegenleistung zu übertragende Aktien ganz oder
teilweise durch eine Kapitalerhöhung oder - sofern die
Voraussetzungen hierfür erfüllt sind - durch Erwerb eigener
Aktien beschafft werden.
Der Vorstand wird das Bezugsrecht der Aktionäre nur dann
ausschließen, wenn der Erwerb gegen Ausgabe von Aktien der
Gesellschaft in ihrem wohl verstandenen Interesse liegt. Der
Aufsichtsrat wird seine erforderliche Zustimmung zur
Ausnutzung des genehmigten Kapitals unter Ausschluss des
Bezugsrechts der Aktionäre nur dann erteilen, wenn die
beschriebenen sowie sämtliche gesetzlichen Voraussetzungen
erfüllt sind.
Über die Einzelheiten der jeweiligen Ausnutzung des
genehmigten Kapitals wird der Vorstand in der Hauptversammlung
berichten, die auf eine etwaige Ausgabe von Aktien der
Gesellschaft aus dem genehmigten Kapital folgt. Aufgrund der
vorstehenden Ausführungen ist die Ermächtigung zum
Bezugsrechtsausschluss in allen vier Fällen der Buchstaben a)
bis d) von § 4 Abs. 3 der Satzung in den umschriebenen Grenzen
erforderlich und im Interesse der Gesellschaft geboten.
Der Vorstand wird in der jeweils nächsten Hauptversammlung
über jede Ausnutzung der in dem Tagesordnungspunkt 6 erteilten
Ermächtigungen berichten.
2. Zu Tagesordnungspunkt 7 (Beschlussfassung über die
Aufhebung des bedingten Kapitals 2008, Ermächtigung zur
Ausgabe von Wandelschuld- und/oder
Optionsschuldverschreibungen, auch unter Ausschluss des
Bezugsrechts, Schaffung eines bedingten Kapitals 2014-1 und
Satzungsänderung) hat der Vorstand gemäß §§ 221 Abs. 4, 186
Abs. 4 Satz 2 AktG folgenden schriftlichen Bericht über die
Gründe für den Ausschluss des Bezugsrechtes
erstattet:
Unter Tagesordnungspunkt 7 wird vorgeschlagen, den Vorstand zu
ermächtigen, mit Zustimmung des Aufsichtsrats bis zum 12.
August 2019 einmalig oder mehrmalig Options- und/oder
Wandelschuldverschreibungen, Genussrechte und/oder
Gewinnschuldverschreibungen (bzw. Kombinationen dieser
Instrumente) im Gesamtnennbetrag von bis zu EUR 200.000.000,00
mit oder ohne Laufzeitbegrenzung zu begeben und den Inhabern
von Schuldverschreibungen Options- bzw. Wandlungsrechte auf
den Inhaber lautende Stückaktien der Gesellschaft mit einem
anteiligen Betrag des Grundkapitals von insgesamt bis zu EUR
6.789.451,00 nach näherer Maßgabe der Bedingungen der
Schuldverschreibungen zu gewähren bzw. entsprechende Options-
oder Wandlungspflichten zu begründen.
Die Begebung von Schuldverschreibungen der vorbezeichneten Art
bietet der Gesellschaft, ergänzend zu den hergebrachten
Möglichkeiten der Fremd- und Eigenkapitalaufnahme, die
Möglichkeit, je nach Marktlage attraktive
Finanzierungsalternativen am Kapitalmarkt zu nutzen.
Insbesondere die Ermächtigung zur Ausgabe gewinnabhängiger
bzw. gewinnorientierter Instrumente wie Genussrechte und
Gewinnschuldverschreibungen ermöglicht es, die
Finanzausstattung zu stärken und hierdurch die Voraussetzungen
für die künftige geschäftliche Entwicklung sicherzustellen.
Die Begebung von Schuldverschreibungen ermöglicht die Aufnahme
von Fremdkapital, das je nach Ausgestaltung der Bedingungen
der Schuldverschreibungen sowohl für ein internes Rating der
finanzierenden Banken als auch für bilanzielle Zwecke als
Eigenkapital oder eigenkapitalähnlich eingestuft werden kann.
Die erzielten Options- bzw. Wandlungsprämien sowie die
Eigenkapitalanrechnung kommen der Kapitalbasis der
Gesellschaft zugute. Die ferner vorgesehenen Möglichkeiten,
neben der Einräumung von Options- oder Wandlungsrechten auch
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DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -11-
Options- oder Wandlungspflichten zu begründen, sowie der
Kombination von Optionsschuldverschreibungen,
Wandelschuldverschreibungen, Genussrechten und/oder
Gewinnschuldverschreibungen erweitern den Spielraum für die
Ausgestaltung dieser Finanzierungsinstrumente.
Macht der Vorstand mit Zustimmung des Aufsichtsrats von der
Ermächtigung zur Begebung von Schuldverschreibungen Gebrauch,
steht den Aktionären grundsätzlich ein Bezugsrecht zu. Dieses
Bezugsrecht soll jedoch durch den Vorstand mit Zustimmung des
Aufsichtsrats unter bestimmten Umständen im Interesse der
Gesellschaft und der Aktionäre ausgeschlossen werden können.
Das betrifft zunächst den Ausschluss des Bezugsrechts für
Spitzenbeträge (Ziffer (1)). Spitzenbeträge können sich aus
dem jeweiligen Emissionsvolumen und der Darstellung eines
praktikablen Bezugsverhältnisses ergeben. Der Ausschluss des
Bezugsrechts für Spitzenbeträge ermöglicht die Ausnutzung der
erbetenen Ermächtigung durch runde Beträge unter Beibehaltung
eines glatten Bezugsverhältnisses. Dies erleichtert die
Abwicklung des Bezugsrechts der Aktionäre. Der Ausschluss
fördert daher die Praktikabilität und erleichtert die
Durchführung einer Begebung von Schuldverschreibungen. Der
Wert von Spitzenbeträgen pro Aktionär ist regelmäßig gering,
dagegen ist der Aufwand für die Ausgabe von
Schuldverschreibungen ohne einen Bezugsrechtsausschluss für
Spitzenbeträge deutlich höher. Der Ausschluss des Bezugsrechts
für Spitzenbeträge erscheint vor diesem Hintergrund
angemessen.
Dem Ausschluss des Bezugsrechts zu dem Zweck, den Inhabern von
Schuldverschreibungen, die ein Options- oder Wandlungsrecht
gewähren oder eine Options- oder Wandlungspflicht begründen,
ein Bezugsrecht auf neue Aktien zu geben, wie es ihnen nach
Ausübung der Options- oder Wandlungsrechte oder nach Erfüllung
der Options- oder Wandlungspflicht zustünde, sofern die
Bedingungen der jeweiligen Schuldverschreibung dies vorsehen
(Ziffer (2)), liegen Effektivitäts- und
Flexibilitätserwägungen zugrunde. Schuldverschreibungen müssen
zum Zwecke der erleichterten Platzierung am Kapitalmarkt mit
einem Verwässerungsschutz ausgestattet werden, der dazu dient,
den Inhabern bei nachfolgenden Emissionen ein Bezugsrecht auf
neue Schuldverschreibungen einräumen zu können, wie es auch
Aktionären zusteht. Die Inhaber von Schuldverschreibungen
werden auf diese Weise so gestellt, als wären sie bereits
Aktionäre. Damit die Schuldverschreibungen einen solchen
Verwässerungsschutz aufweisen können, muss das Bezugsrecht der
Aktionäre auf diese Schuldverschreibungen ausgeschlossen
werden können. Dies erleichtert die Platzierung der
Schuldverschreibungen und dient damit den Interessen der
Aktionäre an einer optimalen Finanzstruktur der Gesellschaft.
Zudem hat der Ausschluss des Bezugsrechts zugunsten der
Inhaber von Schuldverschreibungen, die ein Options- oder
Wandlungsrecht gewähren oder eine Options- oder
Wandlungspflicht begründen, den Vorteil, dass im Fall einer
Ausnutzung der Ermächtigung der Options- bzw. Wandlungspreis
für die Inhaber bereits bestehender Schuldverschreibungen, die
ein Options- oder Wandlungsrecht gewähren oder eine Options-
oder Wandlungspflicht begründen, nicht nach den jeweiligen
Bedingungen der Schuldverschreibung ermäßigt zu werden
braucht. Dies ermöglicht einen höheren Zufluss an Mitteln und
liegt daher im Interesse der Gesellschaft und ihrer Aktionäre.
Soweit Schuldverschreibungen mit Options- oder Wandlungsrecht
oder Options- oder Wandlungspflicht ausgegeben werden sollen,
soll der Vorstand ermächtigt werden, mit Zustimmung des
Aufsichtsrats das Bezugsrecht der Aktionäre nach § 221 Abs. 4
Satz 2 AktG in sinngemäßer Anwendung des § 186 Abs. 3 Satz 4
AktG auszuschließen, soweit die Schuldverschreibungen gegen
Barleistung ausgegeben werden und der Ausgabepreis den nach
anerkannten finanzmathematischen Methoden ermittelten
theoretischen Marktwert der Schuldverschreibungen mit Options-
oder Wandlungsrecht oder Options- oder Wandlungspflicht nicht
wesentlich unterschreitet (Ziffer (3)). Hierdurch erhält die
Gesellschaft die Möglichkeit, günstige Marktsituationen sehr
kurzfristig und schnell zu nutzen und durch eine marktnahe
Festsetzung der Konditionen bessere Bedingungen bei der
Festlegung von Zinssatz und Ausgabepreis der
Schuldverschreibungen zu erreichen. Eine marktnahe Festsetzung
der Konditionen und eine reibungslose Platzierung der
Schuldverschreibungen wären bei Wahrung des Bezugsrechts
regelmäßig nicht möglich. Zwar gestattet § 186 Abs. 2 Satz 2
AktG eine Veröffentlichung des Bezugspreises (und damit der
Konditionen dieser Schuldverschreibungen) bis zum drittletzten
Tag der Bezugsfrist. Angesichts der häufig zu beobachtenden
Volatilität an den Aktienmärkten besteht aber auch dann ein
Marktrisiko über mehrere Tage, das zu Sicherheitsabschlägen
und somit zu nicht marktnahen Konditionen führt. Auch ist bei
Bestand eines Bezugsrechts wegen der Ungewissheit seiner
Ausübung die erfolgreiche Platzierung bei Dritten gefährdet
oder mit zusätzlichen Aufwendungen verbunden. Schließlich kann
bei Einräumung eines Bezugsrechts die Gesellschaft wegen der
Länge der Bezugsfrist nicht kurzfristig auf günstige oder
ungünstige Marktverhältnisse reagieren, sondern ist
rückläufigen Aktienkursen während der Bezugsfrist ausgesetzt,
die zu einer für die Gesellschaft ungünstigen
Eigenkapitalbeschaffung führen können.
Durch das Erfordernis, dass der Ausgabepreis den nach
anerkannten finanzmathematischen Methoden ermittelten
theoretischen Marktwert der Schuldverschreibungen mit Options-
oder Wandlungsrecht oder Options- oder Wandlungspflicht in
sinngemäßer Anwendung des § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG nicht
wesentlich unterschreiten darf, wird den Vermögensinteressen
der Aktionäre und ihrem Bedürfnis nach einem Schutz vor einer
Verwässerung des Wertes ihres Anteilsbesitzes Rechnung
getragen. Unterschreitet der Ausgabepreis den nach anerkannten
finanzmathematischen Methoden ermittelten theoretischen
Marktwert der Schuldverschreibungen mit Options- oder
Wandlungsrecht oder Options- oder Wandlungspflicht nicht
wesentlich, sinkt der Wert eines Bezugsrechts der Aktionäre
praktisch auf Null. Den Aktionären entsteht insoweit durch den
Ausschluss des Bezugsrechts kein nennenswerter
wirtschaftlicher Nachteil.
Darüber hinaus werden die Stimmrechtsinteressen der Aktionäre
vor einer unangemessenen Verwässerung ihres Anteilsbesitzes
dadurch geschützt, dass die Ermächtigung zum Ausschluss des
Bezugsrechts bei Begebung von Schuldverschreibungen gegen
Barleistung nur insoweit gilt, als auf die zur Bedienung der
Options- oder Wandlungsrechte bzw. bei Erfüllung der Options-
oder Wandlungspflichten ausgegebenen und auszugebenden Aktien
insgesamt ein anteiliger Betrag des Grundkapitals von nicht
mehr als 10 % des Grundkapitals zum Zeitpunkt des
Wirksamwerdens des Hauptversammlungsbeschlusses oder, falls
niedriger, 10 % des Grundkapitals der Gesellschaft zum
Zeitpunkt der Ausübung der Ermächtigung entfallen darf. Auf
diesen Höchstbetrag ist der anteilige Betrag des Grundkapitals
anzurechnen, der auf Aktien entfällt, die während der Laufzeit
dieser Ermächtigung in unmittelbarer, sinngemäßer oder
entsprechender Anwendung von § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG
ausgegeben oder veräußert werden. Auf diese Weise wird
sichergestellt, dass keine Schuldverschreibungen unter
Ausschluss des Bezugsrechts der Aktionäre ausgegeben werden,
soweit dies dazu führen würde, dass unter Berücksichtigung von
Kapitalerhöhungen oder bestimmten Platzierungen eigener Aktien
in unmittelbarer, sinngemäßer oder entsprechender Anwendung
des § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG ein Bezugsrecht der Aktionäre auf
neue oder eigene Aktien der Gesellschaft in einem Umfang von
mehr als 10 % der derzeit ausstehenden Aktien ausgeschlossen
wäre.
Einschränkend sieht der Beschlussvorschlag unter
(MORE TO FOLLOW) Dow Jones Newswires
July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -12-
Tagesordnungspunkt 7 Abs. b) Unterabsatz gg) Ziffer (3) am
Ende vor, dass eine Anrechnung, die nach vorstehender Regelung
wegen der Ausübung von Ermächtigungen (i) zur Ausgabe von
neuen Aktien gemäß § 203 Abs. 1 Satz 1, Abs. 2 Satz 1, § 186
Abs. 3 Satz 4 AktG und/oder (ii) zur Veräußerung von eigenen
Aktien gemäß § 71 Abs. 1 Nr. 8, § 186 Abs. 3 Satz 4 AktG
und/oder (iii) zur Ausgabe von Wandel- und/oder
Optionsschuldverschreibungen gemäß § 221 Abs. 4 Satz 2, § 186
Abs. 3 Satz 4 AktG erfolgt ist, mit Wirkung für die Zukunft
wieder entfällt, wenn und soweit die jeweilige(n)
Ermächtigung(en), deren Ausübung die Anrechnung bewirkte(n),
von der Hauptversammlung unter Beachtung der gesetzlichen
Vorschriften erneut erteilt wird bzw. werden. Zur näheren
Erläuterung dieser Einschränkung der Anrechnungsregelungen
siehe die Ausführungen zu der insoweit identischen Regelungen
im Rahmen des Genehmigten Kapitals 2014 oben in dem Bericht
des Vorstands an die Hauptversammlung zu Tagesordnungspunkt 7
über den Ausschluss des Bezugsrechts nach Buchstabe c) der
vorgeschlagenen Regelung zum Genehmigten Kapital 2014.
Soweit Genussrechte oder Gewinnschuldverschreibungen ohne
Optionsrecht, Wandlungsrecht, Optionspflicht oder
Wandlungspflicht ausgegeben werden, soll der Vorstand
ermächtigt sein, das Bezugsrecht der Aktionäre mit Zustimmung
des Aufsichtsrats insgesamt auszuschließen, wenn diese
Genussrechte oder Gewinnschuldverschreibungen
obligationsähnlich ausgestattet sind. Das ist dann der Fall,
wenn sie keine Mitgliedschaftsrechte in der Gesellschaft
begründen, keine Beteiligung am Liquidationserlös gewähren und
die Höhe der Verzinsung nicht auf Grundlage der Höhe des
Jahresüberschusses, des Bilanzgewinns oder der Dividende
berechnet wird, und die Verzinsung und der Ausgabebetrag der
Genussrechte oder Gewinnschuldverschreibungen den zum
Zeitpunkt der Begebung aktuellen Marktkonditionen für
vergleichbare Mittelaufnahmen entsprechen. Wenn die genannten
Voraussetzungen erfüllt sind, resultieren aus dem Ausschluss
des Bezugsrechts keine Nachteile für die Aktionäre, da die
Genussrechte bzw. Gewinnschuldverschreibungen kein
Mitgliedschaftsrecht begründen und auch keinen Anteil am
Liquidationserlös oder am Gewinn der Gesellschaft gewähren.
Zwar kann vorgesehen werden, dass die Verzinsung vom Vorliegen
eines Jahresüberschusses, eines Bilanzgewinns oder einer
Dividende abhängt. Hingegen wäre eine Regelung unzulässig,
wonach ein höherer Jahresüberschuss, ein höherer Bilanzgewinn
oder eine höhere Dividende zu einer höheren Verzinsung führen
würde. Durch die Ausgabe der Genussrechte bzw.
Gewinnschuldverschreibungen werden mithin weder das Stimmrecht
noch die Beteiligung der Aktionäre an der Gesellschaft und
deren Gewinn verändert oder verwässert. Da die Bedingungen für
die Ausgabe der Genussrechte oder Gewinnschuldverschreibungen
marktgerecht sein müssen, verkörpert das Recht der Aktionäre
auf ihren Bezug auch keinen nennenswerten wirtschaftlichen
Wert, der durch den Ausschluss des Bezugsrechts verloren
ginge.
Bedient werden die mit den Schuldverschreibungen verbundenen
Options- oder Wandlungsrechte oder Options- oder
Wandlungspflichten grundsätzlich aus dem vorgesehenen
Bedingten Kapital 2014-1, das zu diesem Zweck geschaffen
werden soll.
Der Vorstand wird in jedem Einzelfall sorgfältig prüfen, ob er
von der Ermächtigung zur Ausgabe von Schuldverschreibungen und
zum Ausschluss des Bezugsrechts Gebrauch machen wird. Eine
Ausnutzung dieser Möglichkeiten wird nur dann erfolgen, wenn
dies nach Einschätzung des Vorstands im wohlverstandenen
Interesse der Gesellschaft und ihrer Aktionäre liegt und
verhältnismäßig ist.
Der Vorstand wird in der jeweils nächsten Hauptversammlung
über jede Ausnutzung der in dem Tagesordnungspunkt 7 erteilten
Ermächtigungen berichten.
3. Zu Gliederungspunkt 8 der Tagesordnung
(Beschlussfassung über die Ermächtigung zur Ausgabe von
Aktienoptionen an Mitglieder der Geschäftsführung sowie
Arbeitnehmer der Gesellschaft, Schaffung eines bedingten
Kapitals 2014-2 und Satzungsänderung) hat der Vorstand analog
§ 186 Abs. 4 Satz 2 AktG folgenden schriftlichen Bericht über
die
Gründe für den Ausschluss des Bezugsrechts
erstattet:
Das bedingte Kapital 2014-2 tritt im Falle der
Beschlussfassung durch die Hauptversammlung neben die bereits
bestehenden bedingten Kapitalia 2009, 2010, 2011, 2012 und
2013, die von den Hauptversammlungen der Gesellschaft vom 19.
Mai 2009, 7. Juni 2010, 7. Juni 2011, 19. Juli 2012 und 16.
Juli 2013 geschaffen wurden. Diese Hauptversammlungen haben
jeweils den Vorstand mit Zustimmung des Aufsichtsrats bzw. den
Aufsichtsrat ermächtigt, Wandelschuldverschreibungen und/oder
Bezugsrechte ohne Ausgabe von Schuldverschreibungen an
Mitglieder des Vorstands der Gesellschaft sowie an
Arbeitnehmer der Gesellschaft auszugeben. Das bedingte Kapital
2009 besteht noch in Höhe von EUR 134.861,00, das bedingte
Kapital 2010 in Höhe von EUR 610.151,00, das bedingte Kapital
2011 in Höhe von EUR 238.393,00, das bedingte Kapital 2012 in
Höhe von EUR 209.234,00 und das bedingte Kapital 2013-1 in
Höhe von EUR 328.672,00.
Es ist international und in Deutschland weithin üblich, den
Mitarbeitern eines Unternehmens, deren Tätigkeit und
Entscheidungen für die Entwicklung und den Erfolg des
Unternehmens von entscheidender Bedeutung sind,
Leistungsanreize zu bieten, die sie auch noch näher an ihr
Unternehmen binden. Wie bereits in den Vorjahren vom Vorstand
erläutert, ist ein Mitarbeiterbeteiligungsprogramm nach
Überzeugung von Vorstand und Aufsichtsrat dringend
erforderlich, damit die Gesellschaft auch künftig für
qualifizierte Führungskräfte und Mitarbeiter attraktiv bleibt.
Den Führungskräften und Mitarbeitern der Gesellschaft soll
eine entsprechende Vergütungskomponente durch die Ausgabe von
Aktienoptionen (nachfolgend gemeinsam 'Mitarbeiteroptionen')
angeboten werden. Auf diese Weise soll die Attraktivität der
Gesellschaft im Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeiter weiter
gefördert und gesteigert werden. Durch die Gewährung der
Mitarbeiteroptionen soll ein besonderer Leistungsanreiz
geschaffen werden, dessen Maßstab sich der im Kurs der Aktie
der Gesellschaft zeigende und zu steigernde Wert des
Unternehmens ist. Die Interessen der Führungskräfte und
Mitarbeiter sind daher ebenso wie die Interessen der Aktionäre
der Gesellschaft auf die Steigerung des Unternehmenswertes
gerichtet. Dies kommt auch grundsätzlich den Aktionären durch
hiervon ausgehende positive Wirkungen auf den Börsenkurs der
Aktien sowie eine Steigerung eines etwaigen zukünftigen
Gewinns der Gesellschaft und damit etwaige einhergehende
höhere Dividendenausschüttungen zugute. Durch die Wahrnehmung
der Mitarbeiteroptionen können die Mitarbeiter hieran
partizipieren.
Mit der Ausnutzung eines bedingten Kapitals ist von Gesetzes
wegen ein Ausschluss des Bezugsrechts für die Altaktionäre
verbunden. Vorstand und Aufsichtsrat sind jedoch der
Auffassung, dass die Rahmenbedingungen des vorgelegten
Mitarbeiterbeteiligungsprogramms einen ausreichenden Schutz
gegen eine übermäßige Verwässerung bieten, da diese
anspruchsvolle Erfolgsziele beinhalten und der festgesetzte
Ausübungspreis angemessen ist. Vorstand und Aufsichtsrat legen
der Hauptversammlung darüber hinaus ein relativ detailliertes
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm zur Beschlussfassung vor, um
die Aktionäre über die wesentlichen Rahmenbedingungen selbst
entscheiden zu lassen.
Die Rahmenbedingungen sind die Folgenden:
Vorstand und Aufsichtsrat schlagen vor, die Möglichkeit zu
schaffen, im Rahmen des Mitarbeiterbeteiligungsprogramms in
der Zeit bis zum 12. August 2016 an Mitglieder des Vorstands
der Gesellschaft und Mitglieder der Geschäftsführung etwaiger
verbundener Unternehmen und Arbeitnehmer der Gesellschaft und
etwaiger verbundener Unternehmen Bezugsrechte auf bis zu
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July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -13-
176.051 Aktien der Gesellschaft zu gewähren. Dieses Volumen
ist erforderlich, um den berechtigten Personengruppen künftig
eine entsprechend den jeweiligen Markterfordernissen
wettbewerbsfähige Vergütung anbieten zu können.
Bis zu 40 % der Mitarbeiteroptionen entfallen auf Mitglieder
des Vorstands und bis zu 60 % auf die übrigen Berechtigten.
Die Entscheidung über die Gewährung von Mitarbeiteroptionen an
den Vorstand obliegt allein dem Aufsichtsrat. Im Übrigen
werden die Berechtigten und der Umfang des Rechts,
Mitarbeiteroptionen zu erwerben, durch den Vorstand mit
Zustimmung des Aufsichtsrats festgelegt.
Die Mitarbeiteroptionen können nach Maßgabe von § 193 Abs. 2
Nr. 4 AktG erst nach einer Sperrfrist von vier Jahren nach
Zuteilung der Mitarbeiteroptionen ausgeübt werden. Jede
Mitarbeiteroption berechtigt zum Bezug einer Aktie der
Gesellschaft mit einem rechnerischen Nennbetrag in Höhe von
EUR 1,00 zum Aktienkurs der Gesellschaft bei Ausgabe der
Mitarbeiteroption. Maßgeblicher Aktienkurs ist der
durchschnittliche Börsenkurs der Aktie (arithmetisches Mittel
der Schlusskurse im XETRA-Handel oder einem vergleichbaren
Nachfolgesystem an der Frankfurter Wertpapierbörse bzw. im
Falle einer Umgestaltung der Börsensegmente im Handelssegment
dieser Börse, in dem die Aktie der Gesellschaft gehandelt
wird) in den 30 Börsentagen vor dem Beschluss des Vorstands
(im Falle der Ausgabe von Mitarbeiteroptionen an den Vorstand:
des Aufsichtsrats) über die jeweilige Zuteilung.
Die Mitarbeiteroptionen können nur dann ausgeübt werden, wenn
sich - unter Berücksichtigung der Sperrfrist von vier Jahren -
der maßgebliche Aktienkurs zwischen der Zuteilung der
Mitarbeiteroptionen und der Ausübung tatsächlich erhöht hat.
Maßgeblicher Aktienkurs ist dabei das arithmetische Mittel der
Schlusskurse im XETRA-Handel oder einem vergleichbaren
Nachfolgesystem an der Frankfurter Wertpapierbörse (bzw. im
Falle einer Umgestaltung der Börsensegmente im Handelssegment
dieser Börse, in dem die Aktie der Gesellschaft gehandelt
wird) in den letzten zehn Börsentagen vor dem Tag der Ausübung
der Mitarbeiteroptionen. Daneben werden die
Mitarbeiteroptionen mit einem relativen Erfolgsziel
ausgestattet. Danach können sie nur dann ausgeübt werden, wenn
sich der Kurs der Aktie der Gesellschaft im Referenzzeitraum
(Zeitraum zwischen Zuteilung und Ausübung der
Mitarbeiteroptionen) prozentual besser entwickelt hat als der
DAXsubsector Biotechnology (Performance). Damit soll
sichergestellt werden, dass die Bezugsberechtigten nicht
allein von einem positiven Marktumfeld profitieren und - im
Hinblick auf den Vorstand - die aktienkursbezogene Vergütung
auf anspruchsvolle und relevante Vergleichsparameter bezogen
ist. Aus Sicht von Vorstand und Aufsichtsrat ist der
DAXsubsector Biotechnology (Performance) der Frankfurter
Wertpapierbörse die beste Vergleichsgröße für die Aktie der
Gesellschaft. Insgesamt trägt das
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm damit dem gesetzlichen
Erfordernis Rechnung, bei der Begebung von Mitarbeiteroptionen
ein Erfolgsziel vorzugeben.
Für Aktienoptionen, die den Mitgliedern des Vorstands der
Gesellschaft gewährt werden, hat der Aufsichtsrat eine
Begrenzungsmöglichkeit (Cap) für außerordentliche
Entwicklungen vorzusehen. Hierdurch soll sichergestellt
werden, dass die Vermögensvorteile des Vorstands aus dem
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm bei außerordentlichen
Entwicklungen nach oben begrenzt werden und nicht unangemessen
hoch werden können.
Die Mitarbeiteroptionen sind mit einem besonderen
Verwässerungsschutz bei sämtlichen Kapitalmaßnahmen
ausgestattet, der dazu führt, dass auch nach Durchführung von
Kapitalmaßnahmen und den damit verbundenen Auswirkungen auf
den Börsenkurs ein proportional gleichwertiger Ausübungspreis
für die neuen Aktien der Gesellschaft zu zahlen ist.
Die Mitarbeiteroptionen können nur in einem Zeitraum von vier
Wochen nach der Veröffentlichung des jeweils letzten
Quartalsberichts der Gesellschaft ausgeübt werden, ansonsten
innerhalb von vier Wochen jeweils nach Veröffentlichung des
Jahresabschlusses und nach der Hauptversammlung. Bei der
Ausübung der Rechte aus den Mitarbeiteroptionen sind die
Bestimmungen des Insiderrechts zu beachten.
Bei der Ausübung von Mitarbeiteroptionen durch die Mitglieder
des Vorstands der Gesellschaft gilt jeweils für 25% der daraus
erhaltenen Aktien ab deren Einbuchung in das Depot des
jeweiligen Vorstandsmitglieds eine Mindesthaltefrist von zwei
Jahren, während der das Vorstandsmitglied über diese Aktien
nicht verfügen darf. Diese Mindesthaltefrist entfällt bei
Beendigung des Dienstverhältnisses des Vorstandsmitglieds, und
zwar auch für solche Aktien, die im Zeitpunkt der Beendigung
des Dienstverhältnisses bereits mit einer Mindesthaltefrist
belegt waren.
Die Mitarbeiteroptionen sind grundsätzlich nicht übertragbar
und können nicht verpfändet oder anderweitig belastet werden.
Auf diese Weise soll gewährleistet werden, dass lediglich die
Berechtigten selbst von den Vorteilen des
Mitarbeiterbeteiligungsprogramms profitieren. Gewisse
Ausnahmeregelungen hiervon sind jedoch vorgesehen, z. B. im
Falle des Versterbens, um im Einzelfall die Berechtigten bzw.
deren Erben nicht unangemessen zu benachteiligen.
Die eintretende Verwässerung der Aktionäre wird durch die
damit gleichzeitig verbundene Wertsteigerung der Aktie
ausgeglichen. Hinzu kommt, dass der Verwässerungseffekt, der
bei einer Inanspruchnahme des bedingten Kapitals eintritt,
angesichts der Unternehmenswertsteigerung, die mit der
Anreizwirkung der Mitarbeiteroptionen verbunden ist, relativ
gering ist. Dabei sind Vorstand und Aufsichtsrat davon
überzeugt, dass das vorgeschlagene
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm in besonderem Maße geeignet
ist, einen nachhaltigen Leistungsanreiz für die Mitarbeiter
der Gesellschaft zu bewirken und damit im Interesse der
Gesellschaft und der Aktionäre zu einer signifikanten
Steigerung des Unternehmenswertes der Gesellschaft
beizutragen.
Bei Abwägung aller genannten Umstände halten Vorstand und
Aufsichtsrat den bei der Umsetzung des
Mitarbeiterbeteiligungsprogramms auf der Grundlage des
vorgeschlagenen neuen Bedingten Kapitals 2014-2 eintretenden
gesetzlichen Ausschluss des Bezugsrechts und den
Ausübungspreis auch unter Berücksichtigung des zu Lasten der
Aktionäre eintretenden Verwässerungseffekts für sachlich
gerechtfertigt und angemessen.
4. Zu Gliederungspunkt 9 der Tagesordnung
(Beschlussfassung über die Änderung der am 16. Juli 2013
beschlossenen Ermächtigung zur Ausgabe von Aktienoptionen an
Mitglieder der Geschäftsführung sowie Arbeitnehmer der
Gesellschaft, die Änderung des bedingten Kapitals 2013-1 und
Satzungsänderung) hat der Vorstand analog § 186 Abs. 4 Satz 2
AktG folgenden schriftlichen Bericht über die
Gründe für den Ausschluss des Bezugsrechts
erstattet:
Die letzte Hauptversammlung vom 16. Juli 2013 hat unter
Tagesordnungspunkt 7 Buchstabe a) den Vorstand - bzw. bei
Ausgabe von Aktienoptionen an Mitglieder des Vorstands der
Gesellschaft den Aufsichtsrat - ermächtigt, mit Zustimmung des
Aufsichtsrats an Mitglieder der Geschäftsführung und
Arbeitnehmer der Gesellschaft (die 'Berechtigten') bis zum 15.
Juli 2015 einmalig oder mehrmals Optionsrechte auf Aktien mit
einer Laufzeit von längstens sieben Jahren zu gewähren und
unter den Buchstaben b) und c) ein entsprechendes Bedingtes
Kapital 2013-1 geschaffen (insgesamt das
'Aktienoptionsprogramm 2013').
Der Ermächtigungsbeschluss enthält keine Haltefrist für
Aktien, die Berechtigte infolge der Ausübung von solchen
Optionsrechten erhalten, die auf Grundlage des
Aktienoptionsprogramms 2013 ausgegeben wurden (die
'Bezugsaktien'). Auf der Hauptversammlung vom 16. Juli 2013
hat der Aufsichtsrat zu Tagesordnungspunkt 7 erklärt, dass
sich der Aufsichtsrat bei der Ausgabe von Optionsrechten an
den Vorstand auf Haltefristen für Bezugsaktien verständigen
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July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -14-
werde. Bisher wurden keine Optionsrechte an Mitglieder des
Vorstands auf Grundlage des Aktienoptionsprogramms 2013
ausgegeben. Unter dem Gesichtspunkt der Schaffung einer
langfristigen Anreizwirkung für den Vorstand erachtet der
Aufsichtsrat eine Haltefrist von zwei Jahren ab Erwerb von
Bezugsaktien durch ein Vorstandsmitglied für sachlich
angemessen, wobei diese Haltefrist auf ein Viertel (25%) der
vom Vorstandsmitglied jeweils erworbenen Bezugsaktien
beschränkt wird. Durch diese soll sichergestellt werden, dass
die positive Anreizwirkung des Aktienoptionsprogramms 2013 für
die Vorstandstätigkeit nicht dadurch vereitelt wird, dass ein
tatsächlicher (zukünftiger) Aktienbezug mit erheblichen
Finanzierungsrisiken für das jeweilige Vorstandsmitglied
behaftet ist. Vor diesem Hintergrund wird das
Aktienoptionsprogramm 2013 dahingehend klarstellend geändert,
dass im Falle der Ausübung von Mitarbeiteroptionen durch die
Mitglieder des Vorstands der Gesellschaft für jeweils 25% der
daraus erhaltenen Aktien ab deren Einbuchung in das Depot des
jeweiligen Vorstandsmitglieds eine Mindesthaltefrist von zwei
Jahren gilt, während der das Vorstandsmitglied über diese
Aktien nicht verfügen darf. Diese Mindesthaltefrist entfällt
bei Beendigung des Dienstverhältnisses des Vorstandsmitglieds,
und zwar auch für solche Aktien, die im Zeitpunkt der
Beendigung des Dienstverhältnisses bereits mit einer
Mindesthaltefrist belegt waren. Die Haltefrist gilt zudem
nicht für Bezugsaktien, die von Berechtigten, die nicht
Mitglieder des Vorstands sind, erworben werden können.
Im Übrigen wird im Hinblick auf die (weiteren) Gründe für den
Ausschluss des Bezugsrechts der Aktionäre vollumfänglich auf
den vom Vorstand der Gesellschaft zu Gliederungspunkt 7 der
Tagesordnung der Hauptversammlung vom 16. Juli 2013
(Aktienoptionsprogramm 2013) erstatteten schriftlichen Bericht
verwiesen, dessen Wortlaut nachstehend nach einmal
wiedergegeben wird:
Das bedingte Kapital 2013-1 tritt im Falle der
Beschlussfassung durch die Hauptversammlung neben die bereits
bestehenden bedingten Kapitale 2009, 2010, 2011 und 2012, die
von den Hauptversammlungen der Gesellschaft vom 19. Mai 2009,
7. Juni 2010, 7. Juni 2011 und 19. Juli 2012 geschaffen
wurden. Diese Hauptversammlungen haben jeweils den Vorstand
mit Zustimmung des Aufsichtsrats bzw. den Aufsichtsrat
ermächtigt, Wandelschuldverschreibungen und/oder Bezugsrechte
ohne Ausgabe von Schuldverschreibungen an Mitglieder des
Vorstands der Gesellschaft sowie an Arbeitnehmer der
Gesellschaft auszugeben. Das bedingte Kapital 2009 besteht
noch in Höhe von EUR 154.794,00, das bedingte Kapital 2010 in
Höhe von EUR 610.151,00, das bedingte Kapital 2011 in Höhe von
EUR 238.393,00 und das bedingte Kapital 2012 in Höhe von EUR
209.234,00.
Es ist international und in Deutschland weithin üblich, den
Mitarbeitern eines Unternehmens, deren Tätigkeit und
Entscheidungen für die Entwicklung und den Erfolg des
Unternehmens von entscheidender Bedeutung sind,
Leistungsanreize zu bieten, die sie auch noch näher an ihr
Unternehmen binden. Wie bereits in den Vorjahren vom Vorstand
erläutert, ist ein Mitarbeiterbeteiligungsprogramm nach
Überzeugung von Vorstand und Aufsichtsrat dringend
erforderlich, damit die Gesellschaft auch künftig für
qualifizierte Führungskräfte und Mitarbeiter attraktiv bleibt.
Den Führungskräften und Mitarbeitern der Gesellschaft soll
eine entsprechende Vergütungskomponente durch die Ausgabe von
Aktienoptionen (nachfolgend gemeinsam 'Mitarbeiteroptionen')
angeboten werden. Auf diese Weise soll die Attraktivität der
Gesellschaft im Wettbewerb um qualifizierte Mitarbeiter weiter
gefördert und gesteigert werden. Durch die Gewährung der
Mitarbeiteroptionen soll ein besonderer Leistungsanreiz
geschaffen werden, dessen Maßstab sich der im Kurs der Aktie
der Gesellschaft zeigende und zu steigernde Wert des
Unternehmens ist. Die Interessen der Führungskräfte und
Mitarbeiter sind daher ebenso wie die Interessen der Aktionäre
der Gesellschaft auf die Steigerung des Unternehmenswertes
gerichtet. Dies kommt auch den Aktionären durch Steigerung des
Gewinns der Gesellschaft, durch damit einhergehende höhere
Dividendenausschüttungen und durch hiervon ausgehende positive
Wirkungen auf den Börsenkurs der Aktien zugute. Durch die
Wahrnehmung der Mitarbeiteroptionen können die Mitarbeiter
hieran partizipieren.
Mit der Ausnutzung eines bedingten Kapitals ist von Gesetzes
wegen ein Ausschluss des Bezugsrechts für die Altaktionäre
verbunden. Vorstand und Aufsichtsrat sind jedoch der
Auffassung, dass die Rahmenbedingungen des vorgelegten
Mitarbeiterbeteiligungsprogramms einen ausreichenden Schutz
gegen eine übermäßige Verwässerung bieten, da diese
anspruchsvolle Erfolgsziele beinhalten und der festgesetzte
Ausübungspreis angemessen ist. Vorstand und Aufsichtsrat legen
der Hauptversammlung darüber hinaus ein relativ detailliertes
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm zur Beschlussfassung vor, um
die Aktionäre über die wesentlichen Rahmenbedingungen selbst
entscheiden zu lassen.
Die Rahmenbedingungen sind die Folgenden:
Vorstand und Aufsichtsrat schlagen vor, die Möglichkeit zu
schaffen, im Rahmen des Mitarbeiterbeteiligungsprogramms in
der Zeit bis zum 15. Juli 2015 an Mitglieder des Vorstands und
Arbeitnehmer der Gesellschaft Bezugsrechte auf bis zu 328.672
Aktien der Gesellschaft zu gewähren. Dieses Volumen ist
erforderlich, um den berechtigten Personengruppen künftig eine
entsprechend den jeweiligen Markterfordernissen
wettbewerbsfähige Vergütung anbieten zu können.
Bis zu 40 % der Mitarbeiteroptionen entfallen auf Mitglieder
des Vorstands und bis zu 60 % auf Arbeitnehmer der
Gesellschaft. Die Entscheidung über die Gewährung von
Mitarbeiteroptionen an den Vorstand obliegt allein dem
Aufsichtsrat. Im Übrigen werden die Berechtigten und der
Umfang des Rechts, Mitarbeiteroptionen zu erwerben, durch den
Vorstand mit Zustimmung des Aufsichtsrats festgelegt.
Die Mitarbeiteroptionen können nach Maßgabe von § 193 Abs. 2
Nr. 4 AktG erst nach einer Sperrfrist von vier Jahren nach
Zuteilung der Mitarbeiteroptionen ausgeübt werden. Jede
Mitarbeiteroption berechtigt zum Bezug einer Aktie der
Gesellschaft mit einem rechnerischen Nennbetrag in Höhe von
EUR 1,00 zum Aktienkurs der Gesellschaft bei Ausgabe der
Mitarbeiteroption. Maßgeblicher Aktienkurs ist der
durchschnittliche Börsenkurs der Aktie (arithmetisches Mittel
der Schlusskurse im XETRA-Handel oder einem vergleichbaren
Nachfolgesystem an der Frankfurter Wertpapierbörse bzw. im
Falle einer Umgestaltung der Börsensegmente im Handelssegment
dieser Börse, in dem die Aktie der Gesellschaft gehandelt
wird) in den 30 Börsentagen vor dem Beschluss des Vorstands
(im Falle der Ausgabe von Mitarbeiteroptionen an den Vorstand:
des Aufsichtsrats) über die jeweilige Zuteilung.
Die Mitarbeiteroptionen können nur dann ausgeübt werden, wenn
sich - unter Berücksichtigung der Sperrfrist von vier Jahren -
der maßgebliche Aktienkurs zwischen der Zuteilung der
Mitarbeiteroptionen und der Ausübung tatsächlich erhöht hat.
Maßgeblicher Aktienkurs ist dabei das arithmetische Mittel der
Schlusskurse im XETRA-Handel oder einem vergleichbaren
Nachfolgesystem an der Frankfurter Wertpapierbörse (bzw. im
Falle einer Umgestaltung der Börsensegmente im Handelssegment
dieser Börse, in dem die Aktie der Gesellschaft gehandelt
wird) in den letzten zehn Börsentagen vor dem Tag der Ausübung
der Mitarbeiteroptionen. Daneben werden die
Mitarbeiteroptionen mit einem relativen Erfolgsziel
ausgestattet. Danach können sie nur dann ausgeübt werden, wenn
sich der Kurs der Aktie der Gesellschaft im Referenzzeitraum
(Zeitraum zwischen Zuteilung und Ausübung der
Mitarbeiteroptionen) prozentual besser entwickelt hat als der
DAXsubsector Biotechnology (Performance). Damit soll
sichergestellt werden, dass die Bezugsberechtigten nicht
allein von einem positiven Marktumfeld profitieren und - im
Hinblick auf den Vorstand - die aktienkursbezogene Vergütung
(MORE TO FOLLOW) Dow Jones Newswires
July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
DJ DGAP-HV: Mologen AG: Bekanntmachung der -15-
auf anspruchsvolle und relevante Vergleichsparameter bezogen
ist. Aus Sicht von Vorstand und Aufsichtsrat ist der
DAXsubsector Biotechnology (Performance) der Frankfurter
Wertpapierbörse die beste Vergleichsgröße für die Aktie der
Gesellschaft. Insgesamt trägt das
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm damit dem gesetzlichen
Erfordernis Rechnung, bei der Begebung von Mitarbeiteroptionen
ein Erfolgsziel vorzugeben.
Für Aktienoptionen, die den Mitgliedern des Vorstands der
Gesellschaft gewährt werden, hat der Aufsichtsrat eine
Begrenzungsmöglichkeit (Cap) für außerordentliche
Entwicklungen vorzusehen. Hierdurch soll sichergestellt
werden, dass die Vermögensvorteile des Vorstands aus dem
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm bei außerordentlichen
Entwicklungen nach oben begrenzt werden und nicht unangemessen
hoch werden können.
Die Mitarbeiteroptionen sind mit einem besonderen
Verwässerungsschutz bei sämtlichen Kapitalmaßnahmen
ausgestattet, der dazu führt, dass auch nach Durchführung von
Kapitalmaßnahmen und den damit verbundenen Auswirkungen auf
den Börsenkurs ein proportional gleichwertiger Ausübungspreis
für die neuen Aktien der Gesellschaft zu zahlen ist.
Die Mitarbeiteroptionen können nur in einem Zeitraum von vier
Wochen nach der Veröffentlichung des jeweils letzten
Quartalsberichts der Gesellschaft ausgeübt werden, ansonsten
innerhalb von vier Wochen jeweils nach Veröffentlichung des
Jahresabschlusses und nach der Hauptversammlung. Bei der
Ausübung der Rechte aus den Mitarbeiteroptionen sind die
Bestimmungen des Insiderrechts zu beachten.
Die Mitarbeiteroptionen sind grundsätzlich nicht übertragbar
und können nicht verpfändet oder anderweitig belastet werden.
Auf diese Weise soll gewährleistet werden, dass lediglich die
Berechtigten selbst von den Vorteilen des
Mitarbeiterbeteiligungsprogramms profitieren. Gewisse
Ausnahmeregelungen hiervon sind jedoch vorgesehen, z. B. im
Falle des Versterbens, um im Einzelfall die Berechtigten bzw.
deren Erben nicht unangemessen zu benachteiligen.
Die eintretende Verwässerung der Aktionäre wird durch die
damit gleichzeitig verbundene Wertsteigerung der Aktie
ausgeglichen. Hinzu kommt, dass der Verwässerungseffekt, der
bei einer Inanspruchnahme des bedingten Kapitals eintritt,
angesichts der Unternehmenswertsteigerung, die mit der
Anreizwirkung der Mitarbeiteroptionen verbunden ist, relativ
gering ist. Dabei sind Vorstand und Aufsichtsrat davon
überzeugt, dass das vorgeschlagene
Mitarbeiterbeteiligungsprogramm in besonderem Maße geeignet
ist, einen nachhaltigen Leistungsanreiz für die Mitarbeiter
der Gesellschaft zu bewirken und damit im Interesse der
Gesellschaft und der Aktionäre zu einer signifikanten
Steigerung des Unternehmenswertes der Gesellschaft
beizutragen.
Bei Abwägung aller genannten Umstände halten Vorstand und
Aufsichtsrat den bei der Umsetzung des
Mitarbeiterbeteiligungsprogramms auf der Grundlage des
vorgeschlagenen neuen Bedingten Kapitals 2013-1 eintretenden
gesetzlichen Ausschluss des Bezugsrechts und den
Ausübungspreis auch unter Berücksichtigung des zu Lasten der
Aktionäre eintretenden Verwässerungseffekts für sachlich
gerechtfertigt und angemessen.
Weitere Angaben zur Einberufung
1. Voraussetzungen für die Teilnahme an der
Hauptversammlung und die Ausübung des Stimmrechts
Zur Teilnahme an der Hauptversammlung und zur Ausübung des
Stimmrechts sind nach § 17 der Satzung nur diejenigen
Aktionäre berechtigt, die sich vor der Hauptversammlung in
Textform (§ 126b BGB) anmelden und die der Gesellschaft unter
der nachfolgend genannten Adresse einen von ihrer Depotbank in
Textform (§ 126b BGB) erstellten besonderen Nachweis ihres
Anteilsbesitzes übermitteln:
MOLOGEN AG
c/o quirin bank AG, Kurfürstendamm 119, 10711 Berlin
Telefax: (030) 89021-389, E-Mail: hauptversammlungen@quirinbank.de
Der Nachweis des Anteilsbesitzes muss sich auf den Beginn des
21. Tages vor dem Tag der Hauptversammlung ('Nachweisstichtag'
oder 'Record Date'), somit auf den Beginn des 23. Juli 2014,
0:00 Uhr (MESZ), beziehen. Anmeldung und Nachweis des
Anteilsbesitzes müssen der Gesellschaft mindestens sechs Tage
vor der Hauptversammlung, somit spätestens bis zum Ablauf des
6. August 2014, 24.00 Uhr (MESZ), zugehen. Der Nachweis kann
in deutscher oder englischer Sprache erfolgen.
Nach Eingang der Anmeldung und des Nachweises ihres
Anteilsbesitzes bei der Gesellschaft werden den Aktionären
Eintrittskarten für die Hauptversammlung übersandt. Um den
rechtzeitigen Erhalt der Eintrittskarten sicherzustellen,
bitten wir die Aktionäre, frühzeitig für die Anmeldung und die
Übersendung des Nachweises ihres Anteilsbesitzes an die
Gesellschaft Sorge zu tragen.
2. Bedeutung des Nachweisstichtages
Der Nachweisstichtag ist das maßgebliche Datum für den Umfang
und die Ausübung des Teilnahme- und Stimmrechts in der
Hauptversammlung. Im Verhältnis zur Gesellschaft gilt für die
Teilnahme an der Hauptversammlung oder die Ausübung des
Stimmrechts als Aktionär nur, wer einen Nachweis des
Anteilsbesitzes zum Nachweisstichtag erbracht hat. Aktionäre,
die sich ordnungsgemäß angemeldet und den Nachweis erbracht
haben, sind auch dann zur Teilnahme an der Hauptversammlung
und zur Ausübung des Stimmrechts berechtigt, wenn sie die
Aktien nach dem Nachweisstichtag veräußern. Der
Nachweisstichtag hat keine Auswirkungen auf die
Veräußerbarkeit der Aktien und ist kein relevantes Datum für
eine evtl. Dividendenberechtigung. Aktionäre, die ihre Aktien
erst nach dem Nachweisstichtag erworben haben, können dagegen
nicht an der Hauptversammlung teilnehmen.
3. Verfahren für die Stimmabgabe durch einen
Bevollmächtigten
Aktionäre, die nicht selbst an der Hauptversammlung
teilnehmen, können ihr Stimmrecht durch einen Bevollmächtigten
ausüben lassen. Wir weisen darauf hin, dass auch für die
Bevollmächtigung eine ordnungsgemäße Anmeldung und der
Nachweis des Anteilsbesitzes durch das depotführende Institut
erforderlich sind.
Bevollmächtigung eines Dritten
Die Erteilung der Vollmacht, ihr Widerruf und der Nachweis der
Bevollmächtigung gegenüber der Gesellschaft bedürfen
grundsätzlich der Textform (§ 126b BGB). Der Widerruf kann
auch durch die persönliche Teilnahme an der Hauptversammlung
erfolgen. Zur Bevollmächtigung und Weisungserteilung kann der
entsprechende Abschnitt auf der Eintrittskarte verwendet
werden, die den Aktionären nach deren ordnungsgemäßer
Anmeldung durch das depotführende Institut übersandt wird.
Für die Bevollmächtigung von Kreditinstituten,
Aktionärsvereinigungen oder anderen der in § 135 Abs. 8 und 10
AktG diesen gleichgestellten Personen oder Institutionen sowie
für den Nachweis und den Widerruf einer solchen
Bevollmächtigung gelten die gesetzlichen Bestimmungen,
insbesondere § 135 AktG. Die Aktionäre werden daher gebeten,
sich bei der Bevollmächtigung eines Kreditinstituts, einer
Aktionärsvereinigung oder einer nach § 135 AktG
gleichgestellten Person rechtzeitig mit diesen wegen einer
möglicherweise geforderten Form der Vollmacht abzustimmen.
Bevollmächtigung des Stimmrechtsvertreters der Gesellschaft
Als besonderen Service bieten wir unseren Aktionären an, von
der Gesellschaft benannte weisungsgebundene
Stimmrechtsvertreter bereits vor der Hauptversammlung zu
bevollmächtigen. Die Erteilung der Vollmacht, ihr Widerruf und
der Nachweis der Bevollmächtigung gegenüber der Gesellschaft
bedürfen der Textform (§ 126b BGB).
Die Gesellschaft benennt als Stimmrechtsvertreter für die
diesjährige Hauptversammlung:
Frau Caroline Müller und Herrn Jörg Engmann, beide Mitarbeiter der
Haubrok
Corporate Events GmbH,
Landshuter Allee 10, 80637 München,
Telefax: (089) 21 027 298, E-Mail: vollmacht@haubrok-ce.de
Soweit die von der Gesellschaft benannten Stimmrechtsvertreter
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July 03, 2014 09:08 ET (13:08 GMT)
bevollmächtigt werden, müssen diesen dazu eine Vollmacht und
in jedem Fall Weisungen für die Ausübung des Stimmrechts
erteilt werden. Ohne diese Weisungen ist die Vollmacht
ungültig. Die Stimmrechtsvertreter sind verpflichtet,
weisungsgemäß abzustimmen; sie können die Stimmrechte nicht
nach eigenem Ermessen ausüben. Aktionäre, die von dieser
Möglichkeit Gebrauch machen wollen, müssen die ausgefüllte und
unterschriebene Vollmacht bis spätestens 12. August 2014,
24:00 Uhr (MESZ), an die vorgenannte Anschrift senden oder an
die angegebene Fax-Nummer oder E-Mail-Adresse (z. B. als
eingescannte Datei im pdf-Format) übermitteln.
Vollmachten
Auf Verlangen stellt die Gesellschaft Formulare zur
Vollmachts- und Weisungserteilung zur Verfügung. Anforderungen
zur Übersendung von Vordrucken sind zu richten an: MOLOGEN AG,
Fabeckstr. 30, 14195 Berlin, Fax (030) 84 17 88 50. Des
Weiteren kann der Vordruck auch von unserer Internetseite
www.mologen.com abgerufen und ausgedruckt werden.
Weitere Einzelheiten können die Aktionäre den auf der
Internetseite der Gesellschaft unter www.mologen.com unter dem
weiterführenden Link 'Investoren', 'Hauptversammlung'
hinterlegten näheren 'Erläuterungen zur Teilnahme an der
Hauptversammlung und zur Stimmrechtsvertretung' entnehmen.
Bevollmächtigt ein Aktionär mehr als eine Person, so kann die
Gesellschaft einen oder mehrere von diesen zurückweisen.
4. Rechte der Aktionäre
Ergänzungsanträge zur Tagesordnung auf Verlangen einer
Minderheit nach § 122 Abs. 2 AktG
Aktionäre, deren Anteile zusammen den zwanzigsten Teil des
Grundkapitals oder den anteiligen Betrag am Grundkapital von
EUR 500.000,00 erreichen, können gemäß § 122 Abs. 2 AktG
verlangen, dass Gegenstände auf die Tagesordnung gesetzt und
bekannt gemacht werden. Jedem neuen Gegenstand muss eine
Begründung oder eine Beschlussvorlage beiliegen.
Ergänzungsverlangen müssen der Gesellschaft mindestens 30 Tage
vor der Versammlung in schriftlicher Form (§ 126 BGB) zugehen;
der Tag des Zugangs und der Tag der Hauptversammlung sind
dabei nicht mitzurechnen. Letztmöglicher Zugangstermin ist
also der 13. Juli 2014, 24.00 Uhr (MESZ). Später zugegangene
Ergänzungsverlangen werden nicht berücksichtigt.
Die Antragsteller haben nachzuweisen, dass sie seit mindestens
drei Monaten vor dem Tag der Hauptversammlung hinsichtlich des
Mindestaktienbesitzes Inhaber der Aktien sind und die
betreffenden Aktien bis zur Entscheidung über das
Ergänzungsverfahren halten (§ 142 Abs. 2 Satz 2 in Verbindung
mit § 122 Abs. 1 Satz 3, Abs. 2 Satz 1 AktG).
Aktionäre werden gebeten, die folgende Postanschrift und bei
Nutzung der qualifizierten elektronischen Signatur (§ 126 a
BGB) die folgende E-Mail-Adresse zu verwenden:
MOLOGEN AG
- Der Vorstand -
c/o Haubrok Corporate Events GmbH
Landshuter Allee 10, 80637 München
E-Mail: gegenantraege@haubrok-ce.de
Anträge und Wahlvorschläge von Aktionären nach §§ 126 Abs. 1
und 127 AktG
Aktionäre können Gegenanträge gegen Vorschläge von Vorstand
und/oder Aufsichtsrat zu einem bestimmten Punkt der
Tagesordnung stellen (§ 126 AktG) und Vorschläge zur Wahl von
Abschlussprüfern und Aufsichtsratsmitgliedern (§ 127 AktG)
unterbreiten.
Zugänglich zu machende Gegenanträge und Wahlvorschläge, die
mindestens 14 Tage vor der Versammlung, wobei der Tag des
Zugangs und der Tag der Hauptversammlung nicht mitzurechnen
sind, also spätestens am 29. Juli 2014, 24.00 Uhr (MESZ), bei
der Gesellschaft eingehen, werden den anderen Aktionären
einschließlich des Namens des Aktionärs und der Begründung
unverzüglich im Internet unter www.mologen.com unter dem
weiterführenden Link 'Investoren', 'Hauptversammlung'
zugänglich gemacht. Etwaige Stellungnahmen der Verwaltung
werden ebenfalls dort veröffentlicht.
Gegenanträge werden - anders als Wahlvorschläge - nur dann
zugänglich gemacht, wenn sie mit einer Begründung versehen
sind.
Etwaig zugänglich zu machende Gegenanträge und Wahlvorschläge
sind ausschließlich an die folgende Adresse zu übermitteln:
MOLOGEN AG
c/o Haubrok Corporate Events GmbH
Landshuter Allee 10, 80637 München
Telefax: (089) 21 027 298, E-Mail: gegenantraege@haubrok-ce.de
Anderweitig adressierte Gegenanträge und Wahlvorschläge werden
nicht berücksichtigt.
Auskunftsrechte der Aktionäre
Jedem Aktionär ist auf Verlangen in der Hauptversammlung vom
Vorstand Auskunft über Angelegenheiten der Gesellschaft zu
geben, soweit sie zur sachgemäßen Beurteilung des Gegenstands
der Tagesordnung erforderlich ist. Die Auskunftspflicht
erstreckt sich auch auf die rechtlichen und geschäftlichen
Beziehungen der Gesellschaft zu einem verbundenen Unternehmen.
Um die sachgerechte Beantwortung zu erleichtern, werden
Aktionäre und Aktionärsvertreter, die in der Hauptversammlung
Fragen stellen möchten, gebeten, diese Fragen möglichst
frühzeitig an vorgenannte Adresse zu übersenden. Diese
Übersendung ist keine förmliche Voraussetzung für die
Beantwortung. Das Auskunftsrecht bleibt hiervon unberührt.
Erläuterungen zu den Rechten der Aktionäre
Nähere Erläuterungen und Informationen zu den Rechten der
Aktionäre nach §§ 122 Abs. 2, 126 Abs. 1, 127 und 131 Abs. 1
AktG stehen den Aktionären auf der Internetseite der
Gesellschaft unter www.mologen.com unter dem weiterführenden
Link 'Investoren', 'Hauptversammlung' zur Verfügung.
5. Gesamtzahl der Aktien und Stimmrechte
Das Grundkapital der Gesellschaft beträgt zum Zeitpunkt der
Einberufung der Hauptversammlung EUR 16.973.626,00 und ist
eingeteilt in 16.973.626 Aktien mit ebenso vielen Stimmrechten
(Angabe nach § 30b Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 WpHG).
6. Veröffentlichungen auf der Internetseite der
Gesellschaft
Diese Einberufung der Hauptversammlung, die zugänglich zu
machenden Unterlagen und Anträge von Aktionären sowie weitere
Informationen, insbesondere zur Teilnahme an der
Hauptversammlung und zur Vollmachts- und Weisungserteilung
sind alsbald nach der Einberufung der Hauptversammlung auch
auf der Internetseite der Gesellschaft unter www.mologen.com
unter dem weiterführenden Link 'Investoren',
'Hauptversammlung' zugänglich.
Berlin, im Juli 2014
Der Vorstand
03.07.2014 Die DGAP Distributionsservices umfassen gesetzliche
Meldepflichten, Corporate News/Finanznachrichten und Pressemitteilungen.
DGAP-Medienarchive unter www.dgap-medientreff.de und www.dgap.de
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