Weinfelden (ots) - Ein grosses Lob der Lernenden: Lidl Schweiz
erhält im zweiten Jahr in Folge die Auszeichnung «Great Place to
Start» vom Institut «Great Place to Work». Damit unterstreicht Lidl
Schweiz den Anspruch, seinen Lernenden den bestmöglichsten Start in
die Berufswelt zu bieten.
Zufriedene Mitarbeiter sind die wichtigste Basis für den Erfolg -
und Lidl Schweiz hat sich diesbezüglich viel vorgenommen: Der
Detailhändler möchte der beste Discounter sein. Das gilt für über
3300 Mitarbeiter und natürlich auch für die knapp 40 Lernenden, die
derzeit im Unternehmen beschäftigt sind. Die Lernenden haben ihrem
Arbeitgeber jetzt erneut ein ganz besonderes Lob ausgesprochen: Wie
die Befragung zeigte, erhält Lidl Schweiz im zweiten Jahr in Folge
die Auszeichnung als «Great Place to Start».
Über die Auszeichnung freut sich auch Marco Monego, Chief Human
Resources Officer Lidl Schweiz: «Wir haben uns zum Ziel gesetzt,
unsere Lernenden zu den Führungskräften von Morgen auszubilden. Die
erneute Auszeichnung bestätigt uns, dass unsere Ausbildungskonzepte
greifen und sich unser Einsatz zu Gunsten der Berufsbildung lohnt. Es
macht uns stolz, erneut als «Great Place to Start» ausgezeichnet zu
werden und ein derart gutes Zeugnis von unseren Lernenden ausgestellt
zu bekommen.»
Erfolgreicher Lehrbetrieb
Dass die Kunden mit Lidl Schweiz sehr zufrieden sind, zeigen die
regelmässigen Auszeichnungen als «Retailer of the Year» der letzten
Jahre. Jetzt bestätigen auch die Lernenden wieder, dass Lidl zudem
ein sehr guter Arbeitgeber ist. Mit einer beeindruckenden
Beteiligungsquote von 92 Prozent und zahlreichen positiven
Ergebnissen bei der Befragung der Lernenden kommt das deutlich zum
Ausdruck. Die Lehrlingsausbildung hat bei Lidl Schweiz einen hohen
Stellenwert und ist bereits heute auf überdurchschnittlichem Niveau.
Die Lernenden werden fachlich professionell ausgebildet und bestens
integriert. Nach erfolgreich abgeschlossener Lehre werden zudem 8 von
10 jungen Berufsleuten in ein festes Arbeitsverhältnis übernommen.
Ergebnisse im Detail
Die umfassende Befragung vom «Great Place to Work»-Institut dreht
sich rund um die Themen Glaubwürdigkeit, Fairness, Teamgeist, Stolz
und Respekt.
- 88 Prozent bestätigen, dass sie sich jederzeit an die Ausbildner
wenden können.
- 88 Prozent sagen aus, dass sie sich als neue Lernende willkommen
fühlen.
- 94 Prozent schätzen, wie das Unternehmen einen Beitrag für die
Gesellschaft leistet.
Originaltext: LIDL Schweiz
Digitale Medienmappe: http://www.presseportal.ch/de/nr/100016795
Medienmappe via RSS: http://www.presseportal.ch/de/rss/pm_100016795.rss2
Kontakt Lidl Schweiz:
Medienstelle
Dunantstrasse 14
8570 Weinfelden
Tel.: +41 (0)71 627 82 00
E-Mail: media@lidl.ch
www.lidl.ch
www.lidl.ch/darum
www.facebook.com/lidlch
www.instagram.com/lidlch
erhält im zweiten Jahr in Folge die Auszeichnung «Great Place to
Start» vom Institut «Great Place to Work». Damit unterstreicht Lidl
Schweiz den Anspruch, seinen Lernenden den bestmöglichsten Start in
die Berufswelt zu bieten.
Zufriedene Mitarbeiter sind die wichtigste Basis für den Erfolg -
und Lidl Schweiz hat sich diesbezüglich viel vorgenommen: Der
Detailhändler möchte der beste Discounter sein. Das gilt für über
3300 Mitarbeiter und natürlich auch für die knapp 40 Lernenden, die
derzeit im Unternehmen beschäftigt sind. Die Lernenden haben ihrem
Arbeitgeber jetzt erneut ein ganz besonderes Lob ausgesprochen: Wie
die Befragung zeigte, erhält Lidl Schweiz im zweiten Jahr in Folge
die Auszeichnung als «Great Place to Start».
Über die Auszeichnung freut sich auch Marco Monego, Chief Human
Resources Officer Lidl Schweiz: «Wir haben uns zum Ziel gesetzt,
unsere Lernenden zu den Führungskräften von Morgen auszubilden. Die
erneute Auszeichnung bestätigt uns, dass unsere Ausbildungskonzepte
greifen und sich unser Einsatz zu Gunsten der Berufsbildung lohnt. Es
macht uns stolz, erneut als «Great Place to Start» ausgezeichnet zu
werden und ein derart gutes Zeugnis von unseren Lernenden ausgestellt
zu bekommen.»
Erfolgreicher Lehrbetrieb
Dass die Kunden mit Lidl Schweiz sehr zufrieden sind, zeigen die
regelmässigen Auszeichnungen als «Retailer of the Year» der letzten
Jahre. Jetzt bestätigen auch die Lernenden wieder, dass Lidl zudem
ein sehr guter Arbeitgeber ist. Mit einer beeindruckenden
Beteiligungsquote von 92 Prozent und zahlreichen positiven
Ergebnissen bei der Befragung der Lernenden kommt das deutlich zum
Ausdruck. Die Lehrlingsausbildung hat bei Lidl Schweiz einen hohen
Stellenwert und ist bereits heute auf überdurchschnittlichem Niveau.
Die Lernenden werden fachlich professionell ausgebildet und bestens
integriert. Nach erfolgreich abgeschlossener Lehre werden zudem 8 von
10 jungen Berufsleuten in ein festes Arbeitsverhältnis übernommen.
Ergebnisse im Detail
Die umfassende Befragung vom «Great Place to Work»-Institut dreht
sich rund um die Themen Glaubwürdigkeit, Fairness, Teamgeist, Stolz
und Respekt.
- 88 Prozent bestätigen, dass sie sich jederzeit an die Ausbildner
wenden können.
- 88 Prozent sagen aus, dass sie sich als neue Lernende willkommen
fühlen.
- 94 Prozent schätzen, wie das Unternehmen einen Beitrag für die
Gesellschaft leistet.
Originaltext: LIDL Schweiz
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