Wien (www.aktiencheck.de) - Drei Prozent mehr Lohn ab November, eine weitere Erhöhung Anfang 2021 - oder alternativ mehr Freizeit: Das sieht der neue Tarifvertrag für die Postbank-Beschäftigten vor, so die Experten von "FONDS professionell". Außerdem würden bis Mitte 2023 betriebsbedingte Kündigungen ausgeschlossen. ...Den vollständigen Artikel lesen ...