DJ RHÖN-KLINIKUM Aktiengesellschaft: Partnerschaft mit Asklepios stärkt die Pflege am UKGM
DGAP-Media / 2020-09-07 / 12:59
*Pressemitteilung*
Bad Neustadt a. d. Saale | 07. September 2020
*RHÖN-KLINIKUM AG: Partnerschaft mit Asklepios stärkt die Pflege am
UKGM*
Im Universitätsklinikum Gießen starten heute 22 neue Pflegefachkräfte
mit Erfahrung in der Intensivpflege, der Neonatologie, der Kardiologie und
der Chirurgie, die aus der Asklepios Gruppe ans UGKM wechseln. Das
Universitätsklinikum profitiert dabei erstmals von dem neu gewonnenen Zugang
zu den vielseitigen Ausbildungsprogrammen von Asklepios. Die neuen 19
Mitarbeiterinnen und drei Mitarbeiter stammen von den Philippinen. Sie alle
haben einen Bachelor-Studiengang absolviert und verfügen über eine Urkunde
in der Gesundheits- und Krankenpflege, sieben von ihnen zudem über
umfangreiche Erfahrungen in der kardiologischen Intensivmedizin.
*Nachhaltige Stärkung der Personalausstattung*
Für die kommenden Monate planen die RHÖN KLINIKUM AG und Asklepios die
Partnerschaft bei Personal und Ausbildung weiter zu intensivieren. Bis zum
Jahresende sollen dabei weitere 60 Pflegekräfte von Asklepios an das
Universitätsklinikum Gießen und Marburg (UKGM) wechseln. Dr. Gunther K.
Weiß, Vorsitzender der Geschäftsführung des UKGM und Vorstand der
RHÖN-KLINIKUM AG, sagt: "Der Fachkräftemangel wird auch für das UKGM
immer stärker spürbar. Nicht zuletzt, da die staatlich verordneten
Personaluntergrenzen ab dem kommenden Jahr in verschärfter Form greifen
werden. Die Zusammenarbeit mit Asklepios ist eine gute Ergänzung unserer
vielfältigen Initiativen, neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der
Pflege für unsere Kliniken zu gewinnen."
Dr. Christian Höftberger, Vorstand der RHÖN-KLINIKUM AG, über die neue
Partnerschaft mit Asklepios: "Die 22 neuen Pflegefachkräfte, die von
Asklepios an das UKGM wechseln, sind erst der Anfang einer intensiven
Zusammenarbeit im Bereich der Pflege und der Ausbildung. Gemeinsam werden
wir die Personalsituation am UKGM nachhaltig stärken, die Versorgung der
Patienten weiter verbessern und die Arbeitsbelastung unserer
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter senken."
*Gut ausgebildete Mitarbeiter für deutsche Kliniken*
Im Kampf gegen den Fachkräftemangel in Deutschland akquiriert Asklepios seit
2017 ganz gezielt auch Pflegepersonal aus dem Ausland. Inzwischen hat
Asklepios fast 500 ausländische Pflegekräfte erfolgreich in die
Patientenpflege in den deutschen Kliniken integriert. Dabei handelt es sich
vorwiegend um intensivmedizinisch ausgebildete Fachkräfte. Die neuen
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am UKGM sind im konzerneigenen
Schulungszentrum für Ausländische Pflegekräfte von Asklepios in Darmstadt
auf ihren Aufenthalt vorbereitet worden und haben die notwendigen
Kenntnisprüfungen dort abgelegt. Im Zuge der Ausbildung durch Asklepios
haben sie unter anderem einen Intensiv-Deutsch-Kurs mit dem Level B2
abgeschlossen und einen mehrwöchigen Intensiv-Workshop zur Pflegearbeit in
Deutschland absolviert.
Auch die RHÖN-KLINIKUM AG hat neben den vielfältigen eigenen
Ausbildungsgängen vor gut zehn Jahren ein Programm für die internationale
Fachkräftegewinnung aus der Taufe gehoben. Dafür wurde ein speziell
entwickeltes Einarbeitungsprogramms entwickelt, bestehend aus
Sprachförderung und spezifischen praktischen und theoretischen Grundlagen
der Klinikabläufe in Deutschland. Gestartet ist die internationale
Fachkräftegewinnung am RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt mit dem
Scholarship-Programm für Ärzte. Mit diesen Aktivitäten leistet die
RHÖN-KLINIKUM AG einen wichtigen Beitrag für die Sicherstellung der
medizinischen Versorgung im ländlichen Raum.
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Die *RHÖN-KLINIKUM AG* zählt zu den größten
Gesundheitsdienstleistern in Deutschland. Der Klinikkonzern bietet
exzellente Medizin mit direkter Anbindung zu Universitäten und
Forschungseinrichtungen. An den fünf Standorten Zentralklinik Bad Berka,
Campus Bad Neustadt, Klinikum Frankfurt (Oder), Universitätsklinikum
Gießen und Universitätsklinikum Marburg (UKGM) werden jährlich über
860.000 Patienten behandelt. Mehr als 18.000 Mitarbeiter sind hier
beschäftigt. Der Einstieg in den zukunftsträchtigen Telemedizin-Markt mit
Medgate Deutschland, das innovative RHÖN-Campus-Konzept für eine
sektorenübergreifende und zukunftsweisende Gesundheitsversorgung im
ländlichen Raum sowie die konsequente Fortsetzung des schrittweisen
digitalen Wandels sind wichtige Säulen der Unternehmensstrategie.
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Schlagwort(e): Gesundheit
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