Führungskräfte per Los bestimmen? Das ist schlauer, als es zunächst klingt

Führungspositionen verlosen? Was nach einer reichlich ungerechten und irritierenden Idee klingt, könnte in vielerlei Hinsicht Sinn ergeben. Eine Schweizer Studie zeigt auf, warum. Beruflicher Erfolg und Führung kommen von Fleiß, Durchsetzungsvermögen und Leistung. Das haben wir so verinnerlicht und es ist im Prinzip richtig - aber nur ein Teil der Rechnung. Denn noch immer geht es im Geschäftsleben nicht so gerecht zu, wie man sich das erhofft. Verschiedene Forschungsarbeiten zeigen es - und viele Menschen im Berufsleben würden es aufgrund ihres Bauchgefühls bestätigen: ...

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