Deutlicher Anstieg seit 2008: 46 Prozent der Unternehmen in Europa berücksichtigen inzwischen ESG-Kennzahlen in ihren VergütungsplänenIn Deutschland liegt der Anteil nur bei 22 Prozent, in Frankreich bereits bei 82 Prozent / Druck der Investoren erfordert langfristige StrategienDer Anteil der in Europa börsennotierten Unternehmen, die ESG-Kennzahlen (KPI = Key Performance Indicators) in ihren Vergütungsplänen für Führungskräfte einbeziehen, ist von 15 Prozent im Jahr 2008 auf 46 Prozent im Jahr ...Den vollständigen Artikel lesen ...