Reihenweise sind US-Konzerne in den letzten vier Wochen sinnbildlich vor Donald Trump in die Knie gegangen, indem sie ihre Firmenpolitiken auf links gedreht haben. Teils unter juristischem Druck, teils auch in vorauseilendem Gehorsam wurden Programme zur Diversität unter den Stichworten Diversity, Equity and Inclusion (DEI) aus der Welt geschafft. Auch bei Apple bemühten sich einige Akteure, einen solchen Schritt auf den Weg zu bringen.
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Ein konservativer Think Tank reichte einen entsprechenden Antrag ein, konnte sich damit aber nun nicht ...Den vollständigen Artikel lesen ...
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