BATTLE CREEK (dpa-AFX) - Kellogg Co. (K) gab bekannt, dass es eine empfohlene vorläufige Vereinbarung für einen Fünfjahresarbeitsvertrag mit der Bakery, Confectionary, Tobacco Workers and Grain Millers International Union und den vier lokalen Gewerkschaften, die 1.400 Beschäftigte in seinen US-Getreidefabriken in Battle Creek, Michigan, Lancaster, Pennsylvania State, Memphis, Tennessee und Omaha, Neb, vertreten, getroffen hat.
Die Vereinbarung beinhaltet eine höhere Bezahlung für alle Mitarbeiter, einschließlich allgemeiner Lohnerhöhungen und COLA (Cost-of-Living Adjustment) ab Jahr 1 der Vereinbarung.
Die Mehrheit der Mitarbeiter des US-Amerikanischen Getreidewerks des Unternehmens hat Pensionsleistungen - eine Seltenheit in diesen Tagen -, während andere 401 (k) -Pläne erhalten. Die Vereinbarung erhöht diese Rentenleistungen.
Kellogg und die Gewerkschaft führen seit dem 8. September Verhandlungen über den Abschluss eines Rahmenarbeitsvertrags für ihre vier US-amerikanischen Ready-to-Eat-Getreidefabriken. Am 5. Oktober beschloss die Gewerkschaft, in allen vier Werken zu streiken.
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